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tesis de maestría
Publicado 2014
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En la presente investigación del ámbito de la comunicación se aborda el tema del branding en calidad de estrategia de mercadotecnia orientada al proceso de creación y gestión de una marca producto, que no solo es factible de ser aplicada a bienes y servicios, sino que también es aprovechable para el desarrollo de la industria turística. En otras palabras, se trata de una estrategia de marca con el propósito de generar valor agregado a las actividades que permitan el desarrollo social y económico de un territorio, con el consecuente impacto positivo en la población que lo habita. A continuación se recoge el caso de la marca Lima -creada en el mes de marzo del año 2013-, una ciudad en la que más de la mitad de su población no se siente limeña. Esta situación obligó a plantear una estrategia de branding que tuviera como objetivo no solo la promoción de la capital como dest...
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tesis de maestría
Publicado 2019
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Se plantea un modelo de negocio de una empresa de servicios de limpieza y reciclaje para hogares que aporte a la formalización del sector limpieza e incentive el cuidado del medio ambiente. El crecimiento económico del país ha generado el crecimiento de la clase media, quienes buscan obtener el máximo beneficio del tiempo que tienen disponible y buscan experiencias que los hagan sentir bien. Así también, la contaminación del planeta viene despertando el interés de países y personas quiénes empiezan a alinear sus actividades para no seguir destruyendo el medioambiente, parte de estas actividades es el reciclaje. Por lo descrito, la empresa ofrece un servicio de limpieza y reciclaje para hogares de Lima metropolitana, de los NSE B/C1. El servicio se caracteriza por la seguridad, calidad, rapidez y reciclaje al momento de realizar el servicio. La limpieza será realizada por una c...
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tesis de maestría
El objetivo de la presente investigación es proponer un plan de alineamiento cultural orientado a la calidad en la atención al cliente en una empresa del sector logístico, con el fin de alcanzar la estrategia organizacional. Al ser una empresa prestadora de servicios de almacenamiento al comercio exterior, surge la necesidad de alinear la cultura actual a la calidad en la atención al cliente, que permita involucrar a toda la organización en consolidar una propuesta de valor para el cliente que, en un futuro, se convierta en una nueva ventaja competitiva para la empresa. Para el desarrollo de la presente propuesta se realizó un diagnóstico de la cultura organizacional actual, recogiendo información cuantitativa de los directivos, y cualitativa de una muestra de trabajadores, determinándose que actualmente la empresa cuenta con una cultura predominantemente jerárquica, con un lid...
4
tesis de grado
Publicado 2025
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El presente trabajo analiza el protocolo familiar como una manifestación concreta de la autonomía privada en el ámbito del Derecho Societario. Este instrumento, aunque no regulado expresamente en la legislación peruana, ha adquirido relevancia práctica en las empresas familiares como mecanismo de autorregulación que permite alinear intereses familiares con los fines empresariales. Se examina su naturaleza jurídica, explorando si se trata de un contrato atípico, un acuerdo de voluntades de carácter ético o un documento con fuerza normativa vinculante. Asimismo, se discute su eficacia normativa, considerando la posibilidad de incorporar sus disposiciones a los estatutos sociales o de celebrarlo como un acuerdo parasocial, lo cual puede otorgarle efectos jurídicos más sólidos. También se estudian los mecanismos de resolución de controversias que suelen contemplarse en estos p...
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tesis de grado
Publicado 2008
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Having in it counts that the language in infantile education is essentially oral, therefore, and because it is in that necessity of expression it is that they should also be planned and to implement the necessary strategies for its didactic conduction that you/they put in emphasis the inherent capacities; that is to say that they promote the learning of the speaks speaking. In the 1 process of the 1 develop of the correct pronunciation the children they face many difficulties then for the diversity of sound codes that should use for what their level of organic and psychological development is not matched rhythmically, deserves the application of corrective policies in the plane of the elements phonetic of the expression. In that sense it is that our investigation was addressed toward the 1 study of the fluency in the communication, for that which we fix the purposes in the potentiation o...
6
tesis de grado
Publicado 2025
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El presente trabajo de suficiencia profesional está basado en la experiencia laboral adquirida en la empresa constructora VARTIC EIRL. Además, tiene como objetivo analizar y proponer mejoras en la estructura organizacional de la empresa, con el fin de optimizar su eficiencia operativa, mejorar la comunicación interna y fortalecer la toma de decisiones. La estructura organizacional es un elemento clave del éxito y sostenibilidad de cualquier empresa. Este trabajo analiza la estructura actual de la empresa y propone mejoras que contribuyan a su crecimiento y competitividad en el sector de la construcción. Para ello se llevó a cabo un diagnóstico de la situación actual de la empresa, identificando las principales deficiencias en su estructura organizativa, tales como la falta de delimitación clara de funciones, dificultades en la asignación de responsabilidades y perdida de docume...
7
tesis de grado
Publicado 2023
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Lo procesos interrelacionados que actúan en forma armónica está totalmente interrelacionado que da una fase un fácil acceso a todos los procesos y las futuras planificaciones que tengamos con el capital humano esto nos lleva a los desafíos para la gestión de los recursos humanos en la minería es cómo alinear esta estrategia de las personas con la estrategia del negocio minero, la empresa minera como cualquier otra, desde las carencias hasta el personal obrero este es el principal desafío de cualquier organización de personas o negocio su misión, objetivos y la cultura estos cuatro puntos deben estar alineados de manera totalmente equilibrada, esto de eso de la gestión de los desafío de recursos organizacionales y la segunda que también va de la mano que son las estrategias de gestión de personal estrategia organizacional, el capital , el personal y los nuevos indicadores d...
