Manual de organización y funciones y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Transportes e Inversiones Génesis S.A.C., Pataz 2020
Descripción del Articulo
El objetivo general de la investigación fue determinar la influencia del manual de organización y funciones en el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Transportes e Inversiones Génesis S.A.C., Pataz, 2020. La muestra fue de tipo no probabilística conformada por los 12 colaboradores de...
| Autores: | , |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2020 |
| Institución: | Universidad Privada del Norte |
| Repositorio: | UPN-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/25389 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/11537/25389 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Desempeño laboral Satisfacción en el trabajo Motivación en el trabajo https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
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El objetivo general de la investigación fue determinar la influencia del manual de organización y funciones en el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Transportes e Inversiones Génesis S.A.C., Pataz, 2020. La muestra fue de tipo no probabilística conformada por los 12 colaboradores de la empresa. La metodología de la investigación es de tipo no experimental, con diseño transeccional correlacional y con enfoque cuantitativo. La encuesta consistió en 2 cuestionarios con escala tipo Likert; 18 ítems para la variable independiente con un valor de Alfa de Cronbach de 0.813 y 17 ítems para la variable dependiente con valor de Alfa de Cronbach de 0.737. Finalmente, los resultados arrojaron un Rho de Spearman = 0.743 y un valor de significancia (bilateral) de 0.000, dicho valor es menor al nivel de significancia de 0.05 (0.000<0.05), por lo que se acepta la hipótesis de los investigadores. Por lo tanto, se considera una correlación positiva muy fuerte, es decir, existe una influencia significativa entre el MOF y el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Transportes e Inversiones Génesis S.A.C., Pataz, 2020. |
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Sánchez Quiroz, Julio OctavioFebre Pérez, Lenin FranclinVera Guivar, Karina Lucero2021-03-31T21:15:45Z2021-03-31T21:15:45Z2020-11-10Febre, L. F., & Vera, K. L. (2020). Manual de organización y funciones y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Transportes e Inversiones Génesis S.A.C., Pataz 2020 (Tesis de licenciatura). Repositorio de la Universidad Privada del Norte. Recuperado de https://hdl.handle.net/11537/25389658.31422 FEBE 2020https://hdl.handle.net/11537/25389El objetivo general de la investigación fue determinar la influencia del manual de organización y funciones en el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Transportes e Inversiones Génesis S.A.C., Pataz, 2020. La muestra fue de tipo no probabilística conformada por los 12 colaboradores de la empresa. La metodología de la investigación es de tipo no experimental, con diseño transeccional correlacional y con enfoque cuantitativo. La encuesta consistió en 2 cuestionarios con escala tipo Likert; 18 ítems para la variable independiente con un valor de Alfa de Cronbach de 0.813 y 17 ítems para la variable dependiente con valor de Alfa de Cronbach de 0.737. Finalmente, los resultados arrojaron un Rho de Spearman = 0.743 y un valor de significancia (bilateral) de 0.000, dicho valor es menor al nivel de significancia de 0.05 (0.000<0.05), por lo que se acepta la hipótesis de los investigadores. Por lo tanto, se considera una correlación positiva muy fuerte, es decir, existe una influencia significativa entre el MOF y el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Transportes e Inversiones Génesis S.A.C., Pataz, 2020.The general objective of the research was to determine the influence of the organization and functions manual on the work performance of the workers of the company Transportes e Inversiones Génesis SAC, Pataz, 2020. The sample was non-probabilistic, made up of the 12 employees of the company. The research methodology is non-experimental, with a correlational transectional design and a quantitative approach. The survey consisted of 2 questionnaires with a Likert-type scale; 18 items for the independent variable with a Cronbach's Alpha value of 0.813 and 17 items for the dependent variable with a Cronbach's Alpha value of 0.737. Finally, the results yielded a Spearman Rho = 0.743 and a significance value (bilateral) of 0.000, said value is less than the significance level of 0.05 (0.000 <0.05), so the researchers' hypothesis is accepted. Therefore, a very strong positive correlation is considered, that is, there is a significant influence between the MOF and the job performance of the workers of the company Transportes e Inversiones Génesis S.A.C., Pataz, 2020.TesisTrujillo El Molinoapplication/pdfapplication/mswordspaUniversidad Privada del NortePEinfo:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de Américahttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/Universidad Privada del NorteRepositorio Institucional - UPNreponame:UPN-Institucionalinstname:Universidad Privada del Norteinstacron:UPNDesempeño laboralSatisfacción en el trabajoMotivación en el trabajohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Manual de organización y funciones y su influencia en el desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Transportes e Inversiones Génesis S.A.C., Pataz 2020info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUUniversidad Privada del Norte. Facultad de NegociosTítulo ProfesionalAdministraciónLicenciado en AdministraciónPregrado40003184https://orcid.org/0000-0001-5132-09694601168545909694413016Infante Linares, JocelynTresierra Ayala, GuidoNeciosup Guibert, Roberthttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALFebre Pérez Lenin Franclin - Vera Guivar Karina Lucero.pdfFebre Pérez Lenin Franclin - Vera Guivar Karina Lucero.pdfapplication/pdf1676557https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/25389/2/Febre%20P%c3%a9rez%20Lenin%20Franclin%20-%20Vera%20Guivar%20Karina%20Lucero.pdfd6c9433088baa1634686ad699081cf94MD52Febre Pérez Lenin Franclin - Vera Guivar Karina Lucero-Parcial.pdfFebre Pérez Lenin Franclin - Vera Guivar Karina Lucero-Parcial.pdfapplication/pdf373854https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/25389/16/Febre%20P%c3%a9rez%20Lenin%20Franclin%20-%20Vera%20Guivar%20Karina%20Lucero-Parcial.pdfcfdaf14c26539f46b05be32b833a19cbMD516Febre Pérez Lenin Franclin - 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