El teletrabajo y la satisfacción laboral en los trabajadores administrativos de una institución educativa de la ciudad de Trujillo, 2020

Descripción del Articulo

La investigación realizada se titula: El teletrabajo y la satisfacción laboral en los trabajadores administrativos de una institución educativa de la ciudad de Trujillo, 2020, cuyo propósito fue identificar la relación que existe entre el teletrabajo y la satisfacción laboral. El estudio fue no expe...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Reyes Cordova, Blanca María
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2020
Institución:Universidad Privada del Norte
Repositorio:UPN-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.upn.edu.pe:11537/25369
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Materia:Teletrabajo
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description La investigación realizada se titula: El teletrabajo y la satisfacción laboral en los trabajadores administrativos de una institución educativa de la ciudad de Trujillo, 2020, cuyo propósito fue identificar la relación que existe entre el teletrabajo y la satisfacción laboral. El estudio fue no experimental, de enfoque cuantitativo, de nivel descriptivo, de tipo correlacional y de corte transversal. La población constó de 61 trabajadores administrativos. La muestra estuvo conformada por los 61 trabajadores. El método empleado para el muestreo fue el censal. Para la recopilación de información se usó la técnica de la encuesta cuyo instrumento fue el cuestionario. El grado de confiabilidad de los dos instrumentos por medio del estadístico Alfa de Cronbach fueron de 0,838 y 0,869 respectivamente. De los resultados alcanzados de la presente investigación corroboraron la existencia de una relación positiva alta (R = 0,810) entre el teletrabajo y la satisfacción laboral. Esto implica que la implementación de la modalidad del teletrabajo favoreció significativamente en la satisfacción laboral en los trabajadores administrativos.
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spelling Moncada Vergara, Luz AngelitaReyes Cordova, Blanca María2021-03-30T18:28:20Z2021-03-30T18:28:20Z2020-11-13Reyes, B. M. (2020). El teletrabajo y la satisfacción laboral en los trabajadores administrativos de una institución educativa de la ciudad de Trujillo, 2020 (Tesis de licenciatura). Repositorio de la Universidad Privada del Norte. Recuperado de https://hdl.handle.net/11537/25369658.31422 REYE 2020https://hdl.handle.net/11537/25369La investigación realizada se titula: El teletrabajo y la satisfacción laboral en los trabajadores administrativos de una institución educativa de la ciudad de Trujillo, 2020, cuyo propósito fue identificar la relación que existe entre el teletrabajo y la satisfacción laboral. El estudio fue no experimental, de enfoque cuantitativo, de nivel descriptivo, de tipo correlacional y de corte transversal. La población constó de 61 trabajadores administrativos. La muestra estuvo conformada por los 61 trabajadores. El método empleado para el muestreo fue el censal. Para la recopilación de información se usó la técnica de la encuesta cuyo instrumento fue el cuestionario. El grado de confiabilidad de los dos instrumentos por medio del estadístico Alfa de Cronbach fueron de 0,838 y 0,869 respectivamente. De los resultados alcanzados de la presente investigación corroboraron la existencia de una relación positiva alta (R = 0,810) entre el teletrabajo y la satisfacción laboral. Esto implica que la implementación de la modalidad del teletrabajo favoreció significativamente en la satisfacción laboral en los trabajadores administrativos.The research carried out is titled: Telework and job satisfaction in administrative workers of an educational institution in the city of Trujillo, 2020, whose purpose was to identify the relationship between telework and job satisfaction. The study was non-experimental, quantitative approach, descriptive level, correlational and cross-sectional. The population consisted of 61 administrative workers. The sample consisted of 61 workers. The method used for sampling was the census. To collect information, the survey technique was used, the instrument of which was the questionnaire. The degree of reliability of the two instruments by means of the Cronbach's alpha statistic was 0.838 and 0.869 respectively. From the results of the present investigation, they corroborated the existence of a high positive relationship (R = 0.810) between telework and job satisfaction. This implies that the implementation of the teleworking modality significantly favored job satisfaction in administrative workers.TesisTrujillo El Molinoapplication/pdfapplication/mswordspaUniversidad Privada del NortePEinfo:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-NoComercial-CompartirIgual 3.0 Estados Unidos de Américahttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/us/Universidad Privada del NorteRepositorio Institucional - UPNreponame:UPN-Institucionalinstname:Universidad Privada del Norteinstacron:UPNTeletrabajoSatisfacción en el trabajoMotivación en el trabajohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04El teletrabajo y la satisfacción laboral en los trabajadores administrativos de una institución educativa de la ciudad de Trujillo, 2020info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUUniversidad Privada del Norte. Facultad de NegociosTítulo ProfesionalAdministraciónLicenciado en AdministraciónPregrado18110664https://orcid.org/0000-0003-1595-713144455232413016Infante Linares, JocelynTresierra Ayala, GuidoNeciosup Guibert, Roberthttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALReyes Cordova Blanca María.pdfReyes Cordova Blanca María.pdfapplication/pdf994808https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/25369/2/Reyes%20Cordova%20Blanca%20Mar%c3%ada.pdf77fd2678ac7f99c10f86fed4649189fdMD52Reyes Cordova Blanca María-Parcial.pdfReyes Cordova Blanca María-Parcial.pdfapplication/pdf255459https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/25369/13/Reyes%20Cordova%20Blanca%20Mar%c3%ada-Parcial.pdf2caa629cdb5ad17783ac46f16aa53419MD513Reyes Cordova Blanca María.docReyes Cordova Blanca María.docapplication/msword6995456https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/25369/3/Reyes%20Cordova%20Blanca%20Mar%c3%ada.doc6a7f6ec065365b4e17052e9d82e3ceb6MD53Autorización-Reyes Cordova Blanca María.pdfAutorización-Reyes Cordova Blanca María.pdfapplication/pdf671900https://repositorio.upn.edu.pe/bitstream/11537/25369/4/Autorizaci%c3%b3n-Reyes%20Cordova%20Blanca%20Mar%c3%ada.pdfc90cc32ded252e6627193330499f0976MD54LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; 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