El derecho a la igualdad de oportunidades laborales de las personas con discapacidad frente al rol tuitivo del Estado peruano
Descripción del Articulo
La presente tesis investiga “El Derecho a la Igualdad de Oportunidades Laborales de las Personas con Discapacidad frente al Rol Tuitivo del Estado Peruano” y tiene el propósito de hacer un análisis sobre el rol del Estado en su calidad de defensor de los peruanos y sus derechos individuales, dentro...
Autores: | , |
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Formato: | tesis de grado |
Fecha de Publicación: | 2018 |
Institución: | Universidad Privada Telesup |
Repositorio: | UTELESUP-Institucional |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:repositorio.utelesup.edu.pe:UTELESUP/317 |
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Nivel de acceso: | acceso abierto |
Materia: | Oportunidades Laborales Personas con Discapacidad Derecho |
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Quiroz Rosas, Juan HumbertoSoria Caparachin, Primitivo RaúlCarpio Bueno, María2019-03-21T21:08:40Z2020-11-02T03:17:39Z2019-03-21T21:08:40Z2020-11-02T03:17:39Z2018https://repositorio.utelesup.edu.pe/handle/UTELESUP/317La presente tesis investiga “El Derecho a la Igualdad de Oportunidades Laborales de las Personas con Discapacidad frente al Rol Tuitivo del Estado Peruano” y tiene el propósito de hacer un análisis sobre el rol del Estado en su calidad de defensor de los peruanos y sus derechos individuales, dentro de los cuales, existe un considerable sector de la población que padece de limitaciones físicas, sensoriales o intelectuales. Con esta investigación se busca responder a la siguiente pregunta: ¿Cuál es la razón que genera el incumplimiento del rol tuitivo del Estado Peruano, respecto al derecho de la igualdad de oportunidades laborales de las personas con discapacidad en Lima Este, Distrito de San Juan de Lurigancho, Urbanización Zárate, período 2016-2017?. Para responder a la pregunta de investigación se realizó un diagnóstico social con enfoque cualitativo donde se hizo un análisis de la apreciación de una muestra conformada por especialistas y expertos en Derecho de Poblaciones Vulnerables. Las técnicas de recojo de información fueron entrevistas aplicadas a especialistas: abogados, sociólogos, gerentes de instituciones públicas y de empresas privadas, así como a un grupo de personas con discapacidad. Simultáneamente, se efectuó una exhaustiva revisión y análisis documental sobre el tema. Los resultados obtenidos muestran evidencias a favor del supuesto que es la inobservancia de los Tratados Internacionales y de la Legislación Interna por parte del Estado Peruano, lo que genera el incumplimiento de su rol tuitivo. Como consecuencia, las personas con discapacidad tienen poco acceso a empleos y una escasa o nula calidad de vida, producto de la carencia laboral.Tesisapplication/pdfspaUniversidad Privada Telesupinfo:eu-repo/semantics/openAccessAttribution-NonCommercial-NoDerivs 2.5 Peruhttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/Universidad Privada Telesup - UTELESUPRepositorio Digital UTELESUPreponame:UTELESUP-Institucionalinstname:Universidad Privada Telesupinstacron:UTELESUPOportunidades LaboralesPersonas con DiscapacidadDerechoEl derecho a la igualdad de oportunidades laborales de las personas con discapacidad frente al rol tuitivo del Estado peruanoinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUEscuela Profesional de Derecho CorporativoUniversidad Privada Telesup. Facultad de Derecho y Ciencia SocialesTítulo ProfesionalAbogadoORIGINALSORIA CAPARACHIN PRIMITIVO RAUL-CARPIO BUENO MARIA.pdfSORIA CAPARACHIN PRIMITIVO RAUL-CARPIO BUENO MARIA.pdfapplication/pdf1353594https://repositorio.utelesup.edu.pe/bitstream/UTELESUP/317/1/SORIA%20CAPARACHIN%20PRIMITIVO%20RAUL-CARPIO%20BUENO%20MARIA.pdf624171fd82d3fb17ff6b2211ab0a285fMD51TEXTSORIA CAPARACHIN PRIMITIVO RAUL-CARPIO BUENO MARIA.pdf.txtSORIA CAPARACHIN PRIMITIVO RAUL-CARPIO BUENO MARIA.pdf.txtExtracted texttext/plain240230https://repositorio.utelesup.edu.pe/bitstream/UTELESUP/317/2/SORIA%20CAPARACHIN%20PRIMITIVO%20RAUL-CARPIO%20BUENO%20MARIA.pdf.txt32f8488052db34a64083fc491430991aMD52THUMBNAILSORIA CAPARACHIN PRIMITIVO RAUL-CARPIO BUENO MARIA.pdf.jpgSORIA CAPARACHIN PRIMITIVO RAUL-CARPIO BUENO MARIA.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg1488https://repositorio.utelesup.edu.pe/bitstream/UTELESUP/317/3/SORIA%20CAPARACHIN%20PRIMITIVO%20RAUL-CARPIO%20BUENO%20MARIA.pdf.jpgfa493f689354d49951c1b6bdb3be83b9MD53UTELESUP/317oai:repositorio.utelesup.edu.pe:UTELESUP/3172020-11-03 12:42:26.114Repositorio Universidad Privada Telesuprepositorio.utelesup@gmail.com |
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La presente tesis investiga “El Derecho a la Igualdad de Oportunidades Laborales de las Personas con Discapacidad frente al Rol Tuitivo del Estado Peruano” y tiene el propósito de hacer un análisis sobre el rol del Estado en su calidad de defensor de los peruanos y sus derechos individuales, dentro de los cuales, existe un considerable sector de la población que padece de limitaciones físicas, sensoriales o intelectuales. Con esta investigación se busca responder a la siguiente pregunta: ¿Cuál es la razón que genera el incumplimiento del rol tuitivo del Estado Peruano, respecto al derecho de la igualdad de oportunidades laborales de las personas con discapacidad en Lima Este, Distrito de San Juan de Lurigancho, Urbanización Zárate, período 2016-2017?. Para responder a la pregunta de investigación se realizó un diagnóstico social con enfoque cualitativo donde se hizo un análisis de la apreciación de una muestra conformada por especialistas y expertos en Derecho de Poblaciones Vulnerables. Las técnicas de recojo de información fueron entrevistas aplicadas a especialistas: abogados, sociólogos, gerentes de instituciones públicas y de empresas privadas, así como a un grupo de personas con discapacidad. Simultáneamente, se efectuó una exhaustiva revisión y análisis documental sobre el tema. Los resultados obtenidos muestran evidencias a favor del supuesto que es la inobservancia de los Tratados Internacionales y de la Legislación Interna por parte del Estado Peruano, lo que genera el incumplimiento de su rol tuitivo. Como consecuencia, las personas con discapacidad tienen poco acceso a empleos y una escasa o nula calidad de vida, producto de la carencia laboral. |
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