Habilidades Blandas de los colaboradores de la Empresa Taller Automotriz Helene - Chiclayo, 2024
Descripción del Articulo
El presente estudio tuvo como objetivo principal Analizar el nivel de las habilidades Blandas de los colaboradores de la Empresa Taller Automotriz Helene - Chiclayo, 2024, siguiendo una metodología cuantitativa, básica, de nivel descriptiva, prospectiva, considerando una población de 20 colaboradore...
| Autores: | , |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2024 |
| Institución: | Universidad Señor de Sipan |
| Repositorio: | USS-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.uss.edu.pe:20.500.12802/14180 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12802/14180 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
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El presente estudio tuvo como objetivo principal Analizar el nivel de las habilidades Blandas de los colaboradores de la Empresa Taller Automotriz Helene - Chiclayo, 2024, siguiendo una metodología cuantitativa, básica, de nivel descriptiva, prospectiva, considerando una población de 20 colaboradores quienes fueron encuestados y se encontró que las habilidades blandas presentan un nivel alto con el 65%, medio con el 20% y bajo con el 15%, demostrando que los trabajadores del Taller Automotriz Helene presentan tienen elevadas habilidades blandas para desarrollar sus tareas de acuerdo con su puesto de trabajo, concluyendo que existe un equipo capaz de manejar eficazmente la comunicación, el trabajo en equipo y la resolución de problemas. Sin embargo, el taller Automotriz podría considerar implementar programas de desarrollo profesional enfocados en habilidades blandas para elevar los niveles medio y bajo, lo que potencialmente mejoraría la cohesión del equipo y la satisfacción del cliente. |
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Sin embargo, el taller Automotriz podría considerar implementar programas de desarrollo profesional enfocados en habilidades blandas para elevar los niveles medio y bajo, lo que potencialmente mejoraría la cohesión del equipo y la satisfacción del cliente.Trabajo de investigaciónGestión, innovación, emprendimiento y competitividad que promueva el crecimiento económico inclusivo y sostenidoInstitucionalidad y gestión de las organizaciones.application/pdfspaUniversidad Señor de SipánPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/Repositorio Institucional - USSRepositorio Institucional USSreponame:USS-Institucionalinstname:Universidad Señor de Sipaninstacron:USSHabilidades blandasAutocontrolAutoconcienciaMotivación y Empatíahttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Habilidades Blandas de los colaboradores de la Empresa Taller Automotriz Helene - Chiclayo, 2024info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUUniversidad Señor de Sipán. Facultad de Ciencias EmpresarialesBachiller en AdministraciónAdministración16716799https://orcid.org/0000-0002-8820-63827413993672159916413016https://purl.org/pe-repo/renati/level#bachillerhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#trabajoDeInvestigacionORIGINALPesantes Tocto Belgica Alexandra & Quijano Reupo Gina Isabel.pdfPesantes Tocto Belgica Alexandra & Quijano Reupo Gina Isabel.pdfapplication/pdf3557018https://repositorio.uss.edu.pe/bitstream/20.500.12802/14180/1/Pesantes%20Tocto%20Belgica%20Alexandra%20%26%20Quijano%20Reupo%20Gina%20Isabel.pdfdc7d424693dca7735c8607796bc7bcecMD51Informe de similitud.pdfInforme de similitud.pdfapplication/pdf372434https://repositorio.uss.edu.pe/bitstream/20.500.12802/14180/2/Informe%20de%20similitud.pdf92134777e6a1df7bdbf97a04d6c535dbMD52Autorización del autor.pdfAutorización del autor.pdfapplication/pdf189289https://repositorio.uss.edu.pe/bitstream/20.500.12802/14180/3/Autorizaci%c3%b3n%20del%20autor.pdfd05e2412701d626062a7919d06445fb6MD53CC-LICENSElicense_rdflicense_rdfapplication/rdf+xml; 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