Relación entre la motivación laboral y la productividad en la Corredora de Seguros Falabella, San Borja, Lima, 2023

• Autores: Cañola Miñan, Xabier Rodrigo, Laines Sanchez, Yessenia Rosmery
• Formato: tesis de grado
• Fecha de Publicación: 2024
• Institución: Universidad de San Martín de Porres
• Repositorio: USMP-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.usmp.edu.pe:20.500.12727/19134
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.12727/19134
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Motivación laboral; Productividad; Seguros; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04

La presente investigación tuvo como principal objetivo determinar cómo se relaciona la motivación laboral y la productividad en los trabajadores de la corredora de Seguros Falabella, San Borja, Lima, 2023. Asimismo, la investigación se realizó bajo un enfoque cuantitativo, de tipo aplicada. Adicional a ello, la investigación tuvo un alcance correlacional, y el diseño de la investigación fue no experimental de corte transversal, dado que las variables no tendrán ningún tipo de manipulación. Por otro lado, es importante señalar que la unidad de análisis de la investigación es un trabajador de la corredora de seguros Falabella. Se aplicó como técnica una encuesta de tipo Likert con 36 preguntas, la cual fue aplicada a 80 colaboradores y el instrumento utilizado fue un cuestionario. Asimismo, en los resultados de la investigación en la prueba estadística de Rho Spearman, se obtuvo como resultado una relación significativa, puesto que α = 0.05 y p = 0.000, por lo tanto, se confirma que α > p. Por lo otro lado, se presenta un coeficiente de correlación de 0,556 lo que significa que hay una relación directa y moderada entre las variables de estudio. De manera que se concluye, que existe una relación altamente positiva entre la motivación laboral y la productividad en los trabajadores de la corredora de Seguros Falabella, en el distrito de San Borja.