Plan de negocios de una consultora de colocación de trainees “N & M Asesores"

• Autores: Ramirez Delgado, Muriel, Velayarce Espinoza, Natalia
• Formato: tesis de maestría
• Fecha de Publicación: 2017
• Institución: Universidad San Ignacio de Loyola
• Repositorio: USIL-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.usil.edu.pe:20.500.14005/2972
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.14005/2972; https://dx.doi.org/10.20511/USIL.thesis/2972
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Economía de la empresa; Gestión de personal; Selección de personal; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04

El presente trabajo se desarrolló dentro del campo de estudio de los Recursos Humanos, dando origen a nuestro plan de negocios “N & M ASESORES” cuya propuesta se basa en la búsqueda de talento en jóvenes estudiantes universitarios para su colocación en prácticas pre - profesionales. La investigación inicia en los programas de intercambio cultural, dirigido a estudiantes universitarios y/o de instituto que desean vivir una experiencia de inmersión cultural durante sus vacaciones de verano (de diciembre a marzo). El programa ofrece a los estudiantes la posibilidad de realizar trabajos remunerados por un periodo y desarrollar las denominadas “soft skills” (independencia, responsabilidad, capacidad de decisión, seguridad en sí mismos, etc.). El perfil para aplicar a este tipo de programas es ser estudiante universitario, tener entre 18 y 27 años y dominar el idioma extranjero, esto último depende del país donde desea ir.