Incidencia del clima laboral en el desempeño administrativo de los trabajadores municipales del distrito de Tumán, 2019-2020
Descripción del Articulo
        La tesis presente tiene como objetivo general determinar la incidencia del Clima Laboral en el desempeño administrativo de los trabajadores municipales del distrito de Tumán, 2019-2020, el cual se procedió a tener como objeto de estudio al personal que labora en la entidad representativa de la socie...
              
            
    
                        | Autor: | |
|---|---|
| Formato: | tesis de grado | 
| Fecha de Publicación: | 2023 | 
| Institución: | Universidad Nacional Pedro Ruiz Gallo | 
| Repositorio: | UNPRG-Institucional | 
| Lenguaje: | español | 
| OAI Identifier: | oai:repositorio.unprg.edu.pe:20.500.12893/11225 | 
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12893/11225 | 
| Nivel de acceso: | acceso abierto | 
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En base a los hallazgos de la prueba estadística de Coeficiente de Sperman, con una significancia bilateral de 0.003 y una correlación de 0.265, existe una una incidencia del Clima Laboral en el desempeño administrativo de los trabajadores municipales del distrito de Tumán, 2019-2020.application/pdfspaUniversidad Nacional Pedro Ruiz GalloPEinfo:eu-repo/semantics/openAccessAtribución-CompartirIgual 4.0 Internacionalhttp://creativecommons.org/licenses/by-sa/4.0/Gestión municipalClima organizacionalDesempeño del personalhttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02Incidencia del clima laboral en el desempeño administrativo de los trabajadores municipales del distrito de Tumán, 2019-2020info:eu-repo/semantics/bachelorThesisinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionreponame:UNPRG-Institucionalinstname:Universidad Nacional Pedro Ruiz Galloinstacron:UNPRGSUNEDUPolitólogaUniversidad Nacional Pedro Ruiz Gallo. 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