Habilidades Gerenciales y su influencia en la toma de decisiones en la empresa Langostinera CCORAL S.A., Tumbes, 2018
Descripción del Articulo
El objetivo del presente trabajo fue determinar la influencia de las habilidades gerenciales en la toma de decisiones en la Empresa Langostinera Ccoral S.A., Tumbes, 2018, se aplicaron 40 encuestas a los trabajadores entre empleados y directivos, el tipo de Investigación fue no Experimental Correlac...
| Autores: | , |
|---|---|
| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2018 |
| Institución: | Universidad Nacional de Tumbes |
| Repositorio: | UNTUMBES-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.untumbes.edu.pe:20.500.12874/310 |
| Enlace del recurso: | http://repositorio.untumbes.edu.pe/handle/UNITUMBES/310 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Habilidades gerenciales desempeño laboral toma de decisiones calidad creatividad competencias https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.09.02 |
| Sumario: | El objetivo del presente trabajo fue determinar la influencia de las habilidades gerenciales en la toma de decisiones en la Empresa Langostinera Ccoral S.A., Tumbes, 2018, se aplicaron 40 encuestas a los trabajadores entre empleados y directivos, el tipo de Investigación fue no Experimental Correlacional- Transeccional, los datos se procesaron con el SPSS. Se pudo determinar que la variable independiente habilidades gerenciales presentó un nivel regular del 50%, influenciando en la variable dependiente toma de decisiones del 72,5 % en las respuestas resultantes. Se determinó un nivel regular las habilidades humanas con 52.5%, habilidades técnicas con 57.5% y habilidades conceptuales en un nivel deficiente con 50.0%. La variable toma de decisiones la constituyeron siete elementos de los cuales en promedio todos se encuentran en un nivel de aceptación regular con respuestas que fluyen del 30,0 % al 47,5 %. El Coeficiente Rho de Spearman fue directo y positivo de 0,539 que midió la influencia de las variables en estudio. La influencia de las diferentes habilidades gerenciales en la toma de decisiones presentó coeficientes de correlaciones directas y positivas, con prevalencia de las técnicas con 0,696, para las humanas con 0,539 y las conceptuales con 0,456. La correlación de los elementos que componen la variable dependiente es calificada de alta por cuanto los coeficientes del Rho de Spearman fluctúan entre 0,875 y 0, 667. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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