Influencia de la comunicación interna en el trabajo en equipo de los colaboradores de la municipalidad distrital de Puyca, provincia La Unión, primer semestre del año 2022

Descripción del Articulo

El estudio tuvo por finalidad determinar la influencia de la comunicación interna en el trabajo en equipo de los colaboradores de la municipalidad distrital de Puyca, provincia La Unión, en el primer semestre del año 2022. La metodología utilizada fue cuantitativa, no experimental y descriptivo - co...

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Detalles Bibliográficos
Autores: Marquez Quispe, Elizabeth Carmen, Zuñiga Cornejo, Melany Boni
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Nacional de San Agustín
Repositorio:UNSA-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unsa.edu.pe:20.500.12773/16301
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12773/16301
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Comunicación Interna
Trabajo en Equipo
Influencia
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.08.04
Descripción
Sumario:El estudio tuvo por finalidad determinar la influencia de la comunicación interna en el trabajo en equipo de los colaboradores de la municipalidad distrital de Puyca, provincia La Unión, en el primer semestre del año 2022. La metodología utilizada fue cuantitativa, no experimental y descriptivo - correlacional. Asimismo, la muestra estuvo constituida por 40 colaboradores de la entidad pública, aplicándoles cuestionarios que permitieron recabar información de cada una de las variables, los mismos que estuvieron validados y se determinó el grado de confiabilidad. Por otro lado, los resultados precisaron que, el 80% de los encuestados indican que la comunicación interna fue media y el 90% de los mismos que el trabajo en equipo es alto; adicionalmente, se evidenció la correlación entre las variables, por medio del estadístico de Pearson.
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