Influencia de las redes sociales en la cultura organizacional del municipio de Cayma en el primer semestre del 2019

Descripción del Articulo

En la actualidad, el uso de las redes sociales dentro de las instituciones públicas o privadas, juega un papel fundamental en cuanto a comunicación y organización, influenciando de manera importante en los aspectos intrínsecos de las mismas, la presente tesis no experimental, demuestra mediante dato...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Paucar Quispe, Karen
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2019
Institución:Universidad Nacional de San Agustín
Repositorio:UNSA-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unsa.edu.pe:UNSA/10529
Enlace del recurso:http://repositorio.unsa.edu.pe/handle/UNSA/10529
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Cultura organizaciónal
Redes sociales
Relaciones públicas
Sociedad
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.08.04
Descripción
Sumario:En la actualidad, el uso de las redes sociales dentro de las instituciones públicas o privadas, juega un papel fundamental en cuanto a comunicación y organización, influenciando de manera importante en los aspectos intrínsecos de las mismas, la presente tesis no experimental, demuestra mediante datos cuantitativos y análisis estadístico de encuestas aplicadas a los trabajadores en planillas, dicha influencia que se dilucida como positiva, específicamente en la cultura organizacional del municipio del distrito de Cayma- Arequipa en el segundo semestre del 2019.
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