Relación entre factores de riesgo laboral y desempeño en enfermeros de centro quirúrgico de un hospital nacional. Lima, 2024

Descripción del Articulo

El presente trabajo académico tiene como objetivo determinar la relación que existe entre los factores de riesgo laboral y desempeño en los enfermeros de centro quirúrgico de un hospital nacional. Lima, 2024. A través de un tipo de estudio Descriptivo, correlacional, no experimental, transversal. En...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Alarcón Bolivar, Cristie Patricia
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Nacional Mayor de San Marcos
Repositorio:UNMSM-Tesis
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:cybertesis.unmsm.edu.pe:20.500.12672/26675
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12672/26675
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Desempeño laboral
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description El presente trabajo académico tiene como objetivo determinar la relación que existe entre los factores de riesgo laboral y desempeño en los enfermeros de centro quirúrgico de un hospital nacional. Lima, 2024. A través de un tipo de estudio Descriptivo, correlacional, no experimental, transversal. En esta investigación, se utilizará la técnica de encuesta para la recolección de datos. Para la variable “Factores de riesgo”, el instrumento será un cuestionario de 16 preguntas, con dos opciones de respuestas “SI” y “NO”, el puntaje será de 0 para “NO” y 1 para “SI”. De igual manera para la variable “Desempeño laboral”, el instrumento que se aplicará es un cuestionario de 15 preguntas de opción múltiple, donde el puntaje será de 1 para “Nunca”, 2 para “Algunas veces”, 3 para “Casi siempre”, 4 para “Siempre”. La aplicación del instrumento y recolección de datos iniciará con la autorización del Comité Institucional del área de Investigación y Docencia del Hospital Alberto Sabogal Sologuren y con autorización de la jefa del servicio de centro quirúrgico. La recolección de datos se realizará de manera presencial con el personal que aceptó firmar el consentimiento informado para participar en el estudio. Asimismo, se aplicarán los cuestionarios a los enfermeros instrumentistas en el transcurso de un mes de acuerdo con la programación entregada a la jefa del servicio. Se realizará en diferentes momentos antes de ingresar y después de culminar sus actividades en el servicio.
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De igual manera para la variable “Desempeño laboral”, el instrumento que se aplicará es un cuestionario de 15 preguntas de opción múltiple, donde el puntaje será de 1 para “Nunca”, 2 para “Algunas veces”, 3 para “Casi siempre”, 4 para “Siempre”. La aplicación del instrumento y recolección de datos iniciará con la autorización del Comité Institucional del área de Investigación y Docencia del Hospital Alberto Sabogal Sologuren y con autorización de la jefa del servicio de centro quirúrgico. La recolección de datos se realizará de manera presencial con el personal que aceptó firmar el consentimiento informado para participar en el estudio. Asimismo, se aplicarán los cuestionarios a los enfermeros instrumentistas en el transcurso de un mes de acuerdo con la programación entregada a la jefa del servicio. 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