El nivel de estrés y la satisfacción laboral de los docentes en una universidad privada de Lima Metropolitana

• Autor: Parra Torres, Rafael Jesus
• Formato: tesis de maestría
• Fecha de Publicación: 2019
• Institución: Universidad Nacional de Educación Enrique Guzmán y Valle
• Repositorio: UNE-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.une.edu.pe:20.500.14039/5936
• Enlace del recurso: https://repositorio.une.edu.pe/handle/20.500.14039/5936
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Nivel de estrés; Satisfacción laboral; http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00

Para optar al grado académico de maestro elegí estudiar la relación entre el nivel de estrés y la satisfacción laboral de los docentes en una universidad privada de la ciudad de Lima. Consideré estudiar este tema porque lleva a un costo personal, social y económico notable, ya que las consecuencias del estrés laboral no se limitan a la esfera profesional, sino que se extiende a menudo a la vida personal y familiar. Además, hay que considerar que los constantes cambios que se producen en el entorno y las nuevas tecnologías provocan variación en la naturaleza del trabajo, aunque en la docencia estos cambios son escasos y recién con la introducción de las TICs se está avanzando a una mayor velocidad la necesidad de enseñar y aprender mejor. De una población de 63 docentes del Departamento de Ciencias de una universidad privada de Lima Metropolitana se tomó una muestra de 30 docentes. El enfoque fue cuantitativo, de diseño descriptivo correlacional. Se aplicaron dos instrumentos. Se concluyó que existe una relación negativa media entre las variables, siendo el r de Pearson igual a -0,467.