Costo de la banda remunerativa de la empresa SEGIPSAC en el año 2017

Descripción del Articulo

Determinar cual será la estructura de la banda remunerativa de los costos de cada categoría, así como el costo de los beneficios sociales y seguridad en el empleo de la empresa SEGISAP. El diseño de la investigación es un diseño científico no experimental transeccional descriptivo de una problemátic...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Del Águila López, Jack Raymundo, Piña Vásquez, Perla Petronila
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2017
Institución:Universidad Nacional De La Amazonía Peruana
Repositorio:UNAPIquitos-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unapiquitos.edu.pe:20.500.12737/4945
Enlace del recurso:http://repositorio.unapiquitos.edu.pe/handle/20.500.12737/4945
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Salarios
Escalas
Empresas privadas
Descripción
Sumario:Determinar cual será la estructura de la banda remunerativa de los costos de cada categoría, así como el costo de los beneficios sociales y seguridad en el empleo de la empresa SEGISAP. El diseño de la investigación es un diseño científico no experimental transeccional descriptivo de una problemática remunerativa. Concluye que el costo económico de cada categoría es: operarios S/.172,642.53, técnicos S/.236,320.32, profesionales S/.129,696.47, gerentes S/.66,048.82. El costo de beneficios sociales es de S/.310,797.71 y el costo de la seguridad del empleo es de S/.30,892.15.
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