Factores personales e institucionales y el desempeño laboral de los profesionales de enfermería en el Hospital de Ventanilla, Noviembre - 2014

Descripción del Articulo

El estudio "Factores personales e institucionales y el desempeño laoboral de los Profesionales de Enfermería del Hospital de Ventanilla, tuvo como objetivo relacionar los factores personales e institucionales y el desempeño Iaboral de los profesionales de enfermería del Hospital de Ventanilla....

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Detalles Bibliográficos
Autores: Hijar Rivera, Rosario Milagros, Lopez Baez, Reyna Josefina, Reyna Alfaro, Jackelinne del Carmen
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2015
Institución:Universidad Nacional del Callao
Repositorio:UNAC-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unac.edu.pe:20.500.12952/1579
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12952/1579
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Personal factor
Institutional factor
Job performance
Factor personal
Factor institucional
Desempeño laboral
Descripción
Sumario:El estudio "Factores personales e institucionales y el desempeño laoboral de los Profesionales de Enfermería del Hospital de Ventanilla, tuvo como objetivo relacionar los factores personales e institucionales y el desempeño Iaboral de los profesionales de enfermería del Hospital de Ventanilla. Es un estudio de tipo aplicativo, descriptivo correlacionar y de corte transversal.
Factores personales e institucionales y el desempeño laboral de los profesionales de enfermería en el Hospital de Ventanilla, Noviembre - 2014
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