Informe de experiencia profesional en el servicio de medicina del Hospital de Barranca 2008-2015

Descripción del Articulo

El presente informe denominado EXPERIENCIA PROFESIONAL EN EL SERVICIO DE MEDICINA DEL HOSPITAL DE BARRANCA de 2008 — 2015 tiene como finalidad describir, detallar mi experiencia profesional como licenciada en enfermería desde el año 2008 hasta la actualidad, teniendo en cuenta sus fortalezas, debili...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Jara Arrega, Juana Dora
Formato: informe técnico
Fecha de Publicación:2016
Institución:Universidad Nacional del Callao
Repositorio:UNAC-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.unac.edu.pe:20.500.12952/4620
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12952/4620
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Hospital Barranca
organización
infraestructura
oferta de servicios
Descripción
Sumario:El presente informe denominado EXPERIENCIA PROFESIONAL EN EL SERVICIO DE MEDICINA DEL HOSPITAL DE BARRANCA de 2008 — 2015 tiene como finalidad describir, detallar mi experiencia profesional como licenciada en enfermería desde el año 2008 hasta la actualidad, teniendo en cuenta sus fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas con acciones específicas, resolutivas en las diferentes áreas que nos desempeñamos asistencial, docencia, investigación y administración proporcionando cuidados de calidad y calidez a personas en riesgo de su salud. El informe está estructurado de la siguiente manera, se detalla los aspectos más importantes del Hospital Barranca como la misión, visión y funciones accesibilidad, e infraestructura. Se describe el servicio de medicina del hospital Barranca Su organización, infraestructura, oferta de servicios, capacidad y estadística de atenciones, su misión, visión, funciones y actividades del profesional de enfermería. La metodología que se utilizó es el método descriptivo, herramientas como la observación de entrevista y la búsqueda de documentos. Se recomienda que los ejecutores se preocupen por su institución en mejorar su infraestructura, incrementando personal asistencial de salud con estabilidad laboral y sueldos dignos, que cuenten con los materiales necesarios y a la vanguardia y evitar el hacinamiento para prevenir las infecciones intrahospitalarias.
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