La certificación del ISO 37001:2016 en la prevención de la corrupción en trabajadores de una entidad pública de Lima, 2024
Descripción del Articulo
El trabajo de investigación tuvo como propósito determinar si la certificación ISO37001:2016 influye en la prevención de la corrupción en trabajadores de una entidad pública de Lima. Investigación bajo una metodología de diseño no experimental, enfoque cuantitativo y nivel explicativo. La muestra es...
Autor: | |
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Formato: | tesis de maestría |
Fecha de Publicación: | 2025 |
Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
Repositorio: | UCV-Institucional |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/165145 |
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El trabajo de investigación tuvo como propósito determinar si la certificación ISO37001:2016 influye en la prevención de la corrupción en trabajadores de una entidad pública de Lima. Investigación bajo una metodología de diseño no experimental, enfoque cuantitativo y nivel explicativo. La muestra estuvo conformada por 80 personas que laboran y participan regularmente del ISO 37001 dentro de una entidad pública de Lima correspondientes a las áreas administrativas que forman parte de la Oficina General de Administración (OGA). Los resultados evidenciaron que la implementación de la certificación ISO 37001:2016 tuvo una influencia significativa en la prevención de la corrupción entre los trabajadores de la entidad pública evaluada en Lima en 2024. Esto se evidenció en un aumento de la prevención de la corrupción al incrementar el conocimiento sobre esta norma, lo que fue respaldado por una alta estimación positiva y un puntaje de Wald mayor que 4, así como un nivel de significancia estadística suficiente para rechazar la hipótesis nula. Con respecto a las dimensiones de la certificación ISO 37001:2016: Liderazgo, Planificación, Operación y Evaluación del desempeño se observa igualmente que estas influyen en la prevención de la corrupción. |
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Esto se evidenció en un aumento de la prevención de la corrupción al incrementar el conocimiento sobre esta norma, lo que fue respaldado por una alta estimación positiva y un puntaje de Wald mayor que 4, así como un nivel de significancia estadística suficiente para rechazar la hipótesis nula. Con respecto a las dimensiones de la certificación ISO 37001:2016: Liderazgo, Planificación, Operación y Evaluación del desempeño se observa igualmente que estas influyen en la prevención de la corrupción.Lima NortePrograma Académico de Maestría en Gestión PúblicaGestión de Políticas PúblicasConstrucción sostenibleFortalecimiento de la democracia, liderazgo y ciudadaníaTrabajo decente y crecimiento económicoPRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVCorrupciónPrevenciónSobornoCertificaciónhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02La certificación del ISO 37001:2016 en la prevención de la corrupción en trabajadores de una entidad pública de Lima, 2024info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión PúblicaUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias EmpresarialesMaestra en Gestión Pública4014487508525952https://orcid.org/0000-0001-9533-5150https://orcid.org/0000-0003-3538-209940361825417477Jara Aguirre, Chantal JuanCuenca Robles, Nancy ElenaBecerra Castillo, Zoila Paolahttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestrohttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALFretel_GAR-SD.pdfFretel_GAR-SD.pdfapplication/pdf9021707https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/165145/1/Fretel_GAR-SD.pdf3b27433dd8468b4c82ada76fa271e8a7MD51Fretel_GAR-IT.pdfFretel_GAR-IT.pdfapplication/pdf6203660https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/165145/2/Fretel_GAR-IT.pdff461dabb0bdf1cf2a2ca0dd1814c30b1MD52Freetel_GAR.pdfFreetel_GAR.pdfapplication/pdf10568160https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/165145/3/Freetel_GAR.pdf3786db7cde13410f69b9a91bcb084246MD53LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/165145/4/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD54TEXTFretel_GAR-SD.pdf.txtFretel_GAR-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain104921https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/165145/5/Fretel_GAR-SD.pdf.txt31576efd3cf1454a53ef3750f699814dMD55Fretel_GAR-IT.pdf.txtFretel_GAR-IT.pdf.txtExtracted texttext/plain3308https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/165145/7/Fretel_GAR-IT.pdf.txt19e920e64b53e42370efd533cecb97f3MD57Freetel_GAR.pdf.txtFreetel_GAR.pdf.txtExtracted texttext/plain107105https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/165145/9/Freetel_GAR.pdf.txt6f3eb2aa95317573bfe23e3a2d311d44MD59THUMBNAILFretel_GAR-SD.pdf.jpgFretel_GAR-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4914https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/165145/6/Fretel_GAR-SD.pdf.jpgb1111e3a05ef3e2d47ac6af09acba01bMD56Fretel_GAR-IT.pdf.jpgFretel_GAR-IT.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4346https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/165145/8/Fretel_GAR-IT.pdf.jpgb69c378527e5ae79b97bf1baf597dca6MD58Freetel_GAR.pdf.jpgFreetel_GAR.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4914https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/165145/10/Freetel_GAR.pdf.jpgb1111e3a05ef3e2d47ac6af09acba01bMD51020.500.12692/165145oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/1651452025-04-25 22:48:12.636Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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 |
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