Habilidades emocionales en los procesos administrativos del personal militar de la II División del Ejército durante la COVID – 19, Rímac 2021

• Autor: Bolivar Melo, Liliana
• Formato: tesis de maestría
• Fecha de Publicación: 2021
• Institución: Universidad Cesar Vallejo
• Repositorio: UCV-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/84091
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.12692/84091
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Gestión administrativa; Planificación empresarial; Gestión de políticas públicas; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02

En la presente investigación cuyo objetivo fue determinar la influencia de las habilidades emocionales en los procesos administrativos del personal militar de la II División del Ejército durante la COVID – 19, Rímac, 2021. El tipo de investigación fue básica del nivel explicativo, de enfoque cuantitativo; de diseño no experimental, corte transversal y correlacional causal. La población estuvo conformada por 70 trabajadores del personal militar de la II División del Ejército durante la COVID – 19, Rímac. La técnica empleada para recaudar información fue una encuesta y los instrumentos de tipo cuestionarios las cuales fueron correctamente validados a través de juicios de expertos y estableciendo su confiabilidad a través del estadístico Alfa de Cronbach que demuestra alta confiabilidad para aplicar a la muestra de estudio. Se obtuvo los resultados en la parte descriptiva el 45.7% de los encuestados opinan que las habilidades emocionales se ubican en el nivel medio y el 41.4% de los encuestados expresan que el proceso administrativo es regular. Concluyó que se determinó la influencia de las habilidades emocionales en el proceso administrativo al 60.8%. Lo cual, muestra que existe influencia de las habilidades emocionales en el proceso administrativo del personal militar de la II División del Ejército durante la COVID – 19, Rímac, 2021.