Liderazgo directivo y clima institucional en docentes de educación secundaria de una institución educativa publica de Chiclayo,2024
Descripción del Articulo
La presente investigación: Liderazgo Directivo y Clima Institucional en docentes de educación secundaria de una institución educativa publica de Chiclayo,2024. Se utilizó el diseño de tipo cuantitativo, no experimental, transversal, descriptivo correlacional, se presentó el objetivo general para det...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de maestría |
| Fecha de Publicación: | 2024 |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/166451 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/166451 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
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La presente investigación: Liderazgo Directivo y Clima Institucional en docentes de educación secundaria de una institución educativa publica de Chiclayo,2024. Se utilizó el diseño de tipo cuantitativo, no experimental, transversal, descriptivo correlacional, se presentó el objetivo general para determinar la relación entre las variables Liderazgo directivo y Clima institucional a fin de conocer el nivel de correlación existente entre ellas. Se utilizó la técnica de la encuesta y se recogió la información por intermedio de dos cuestionarios haciendo uso de la aplicación de Google form, que previamente fueron validados por jueces expertos y cuyo nivel de confiabilidad se precisó por intermedio de la prueba de Alpha de Cronbach; Los resultados expresaron que el nivel de liderazgo directivo es bajo lo que a su vez determina que la calidad del clima institucional sea inadecuada siendo corroborada con la prueba paramétrica de Pearson con el valor p = 0.000 < 0.05., con este resultado se rechaza la hipótesis nula y se procede aceptar la hipótesis de la investigación, concluyendo de esta manera la existencia de una relación entre las dos variables. |
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Gonzales Soto, Víctor AugustoCasas Urdiales, Hipólito2025-06-25T17:01:40Z2025-06-25T17:01:40Z2024https://hdl.handle.net/20.500.12692/166451La presente investigación: Liderazgo Directivo y Clima Institucional en docentes de educación secundaria de una institución educativa publica de Chiclayo,2024. Se utilizó el diseño de tipo cuantitativo, no experimental, transversal, descriptivo correlacional, se presentó el objetivo general para determinar la relación entre las variables Liderazgo directivo y Clima institucional a fin de conocer el nivel de correlación existente entre ellas. Se utilizó la técnica de la encuesta y se recogió la información por intermedio de dos cuestionarios haciendo uso de la aplicación de Google form, que previamente fueron validados por jueces expertos y cuyo nivel de confiabilidad se precisó por intermedio de la prueba de Alpha de Cronbach; Los resultados expresaron que el nivel de liderazgo directivo es bajo lo que a su vez determina que la calidad del clima institucional sea inadecuada siendo corroborada con la prueba paramétrica de Pearson con el valor p = 0.000 < 0.05., con este resultado se rechaza la hipótesis nula y se procede aceptar la hipótesis de la investigación, concluyendo de esta manera la existencia de una relación entre las dos variables.ChiclayoPrograma Académico de Maestría en Educación con Mención en Docencia y Gestión EducativaGestión y Calidad EducativaEducación y calidad educativaApoyo a la reducción de brechas y carencias en la educación en todos sus nivelesEducación de calidadPRESENCIALapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVLiderazgoClima organizacionalDocenteshttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00Liderazgo directivo y clima institucional en docentes de educación secundaria de una institución educativa publica de Chiclayo,2024info:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Educación con Mención en Docencia y Gestión EducativaUniversidad César Vallejo. Facultad de HumanidadesMaestro en Educación con mención en Docencia y Gestión Educativa16421073https://orcid.org/0000-0002-9528-230816598574191097Salazar Cabrejos, Rosa ElianaMontenegro Camacho, LuisGonzales Soto, Victor Augustohttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestrohttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALCasas_UH_SD.pdfCasas_UH_SD.pdfapplication/pdf1847126https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/166451/1/Casas_UH_SD.pdf207448251e6e1fb091c855b724952890MD51Casas_UH.pdfCasas_UH.pdfapplication/pdf1847126https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/166451/2/Casas_UH.pdf207448251e6e1fb091c855b724952890MD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/166451/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53TEXTCasas_UH_SD.pdf.txtCasas_UH_SD.pdf.txtExtracted texttext/plain126292https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/166451/4/Casas_UH_SD.pdf.txt625b1da6eda675c06076703208f8766aMD54Casas_UH.pdf.txtCasas_UH.pdf.txtExtracted texttext/plain126292https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/166451/6/Casas_UH.pdf.txt625b1da6eda675c06076703208f8766aMD56THUMBNAILCasas_UH_SD.pdf.jpgCasas_UH_SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5237https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/166451/5/Casas_UH_SD.pdf.jpgcb6e579ab94186cecc1260bfd4fb4c8bMD55Casas_UH.pdf.jpgCasas_UH.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg5237https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/166451/7/Casas_UH.pdf.jpgcb6e579ab94186cecc1260bfd4fb4c8bMD5720.500.12692/166451oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/1664512025-06-25 22:32:24.322Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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 |
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