La inobservancia de los derechos laborales en los miembros de la Policía Nacional del Perú y la afectación en su desempeño laboral

Descripción del Articulo

La presente investigación ha sido realizada con la finalidad de identificar si la inobservancia de los derechos laborales en los Miembros de la Policía Nacional del Perú (en cuanto a las horas extras, el descanso y condiciones de trabajo) afecta su desempeño Laboral, teniendo de esta manera un estud...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Gómez Chiroque, Juan Miguel
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2021
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/92780
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/92780
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Derecho laboral
Policía
Desempeño laboral
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.00
Descripción
Sumario:La presente investigación ha sido realizada con la finalidad de identificar si la inobservancia de los derechos laborales en los Miembros de la Policía Nacional del Perú (en cuanto a las horas extras, el descanso y condiciones de trabajo) afecta su desempeño Laboral, teniendo de esta manera un estudio cualitativo haciendo uso de un muestreo no probabilístico a conveniencia, se efectuó la recolección de la información mediante una guía de entrevista validada por expertos, logrando entrevistar a 60 efectivos de la PNP, además se realizó un análisis documental recopilando los resultados de la evaluación oficial del desempeño del año 2020, de los efectivos que participaron. Los resultados señalan que, si existe vulneración de los derechos laborales de los efectivos, sin embargo, el nivel de desempeño laboral de los efectivos de la PNP tiene tendencia aceptable, toda vez que los efectivos si cumplen con sus actividades con un compromiso alto, debido a que si no lo hacen serian sancionados y les generarían deméritos en su carrera
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