Responsabilidad social empresarial y la percepción de la reputación en una empresa del rubro textil
Descripción del Articulo
El objetivo de investigación fue mostrar los efectos entre la responsabilidad social empresarial y la reputación en una empresa textil. La estrategia cumple un papel fundamental en el ámbito de la responsabilidad social impulsando a trabajadores frente a la reputación, logrando el mejoramiento de la...
| Autores: | , |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2023 |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/133128 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/133128 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
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El objetivo de investigación fue mostrar los efectos entre la responsabilidad social empresarial y la reputación en una empresa textil. La estrategia cumple un papel fundamental en el ámbito de la responsabilidad social impulsando a trabajadores frente a la reputación, logrando el mejoramiento de la producción resaltando sus características y beneficios con la finalidad de mejorar los abastamientos de sus productos conforme a la expectativa del mercado. Su metodología fue de enfoque cuantitativo, tipo aplicado, diseño no experimental, transversal, correlacional casual. La muestra fue constituida por 85 trabajadores. Para el estudio del modelo predictivo en términos inferenciales, se aplicó mediante el software SmartPLS 3.0 con ecuaciones estructurales de segunda generación PLS-SEM. Se presentaron los resultados R 2 =,240 a través de las variables latentes estudiadas. Los índices de ajuste alcanzados fueron APC= ,423; ARS=,599; AVIF= ,569; SRMR= ,570; GoF= ,598. Se concluye que la responsabilidad social empresarial contribuye con la interacción de los trabajadores con el compromiso y capacidad en la producción dando notoriedad y visibilidad a un plazo establecido en la empresa. |
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Se presentaron los resultados R 2 =,240 a través de las variables latentes estudiadas. Los índices de ajuste alcanzados fueron APC= ,423; ARS=,599; AVIF= ,569; SRMR= ,570; GoF= ,598. Se concluye que la responsabilidad social empresarial contribuye con la interacción de los trabajadores con el compromiso y capacidad en la producción dando notoriedad y visibilidad a un plazo establecido en la empresa.Lima EsteEscuela de AdministraciónGestión de OrganizacionesDesarrollo sostenible, emprendimientos y responsabilidad social.Desarrollo económico, empleo y emprendimientoTrabajo decente y crecimiento económicoapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVCompromiso socialMotivaciónSatisfacción laboralhttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Responsabilidad social empresarial y la percepción de la reputación en una empresa del rubro textilinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUAdministraciónUniversidad César Vallejo. 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