Clima organización en colaboradores, según variables sociodemográficas en una empresa privada de Callao 2021

Descripción del Articulo

La presente investigación tiene como objetivo principal comparar el nivel de clima organizacional según variables sociodemográficas en colaboradores en una empresa privada del Callao 2021. Para esta investigación se utilizó una metodología cuantitativa, de tipo aplicada y de nivel descriptivo – comp...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Elias Vargas, Kathia Sofia, Portal Chacaltana, Alexa Yolanda Preciosa
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2021
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/79247
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/79247
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima organizacional
Liderazgo
Relaciones interpersonales
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00
id UCVV_bfec36e74de6c285bf0288a36bdec8dc
oai_identifier_str oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/79247
network_acronym_str UCVV
network_name_str UCV-Institucional
repository_id_str 3741
dc.title.es_PE.fl_str_mv Clima organización en colaboradores, según variables sociodemográficas en una empresa privada de Callao 2021
title Clima organización en colaboradores, según variables sociodemográficas en una empresa privada de Callao 2021
spellingShingle Clima organización en colaboradores, según variables sociodemográficas en una empresa privada de Callao 2021
Elias Vargas, Kathia Sofia
Clima organizacional
Liderazgo
Relaciones interpersonales
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00
title_short Clima organización en colaboradores, según variables sociodemográficas en una empresa privada de Callao 2021
title_full Clima organización en colaboradores, según variables sociodemográficas en una empresa privada de Callao 2021
title_fullStr Clima organización en colaboradores, según variables sociodemográficas en una empresa privada de Callao 2021
title_full_unstemmed Clima organización en colaboradores, según variables sociodemográficas en una empresa privada de Callao 2021
title_sort Clima organización en colaboradores, según variables sociodemográficas en una empresa privada de Callao 2021
author Elias Vargas, Kathia Sofia
author_facet Elias Vargas, Kathia Sofia
Portal Chacaltana, Alexa Yolanda Preciosa
author_role author
author2 Portal Chacaltana, Alexa Yolanda Preciosa
author2_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Ledesma Luzuriaga, Lizbeth Yvonne
dc.contributor.author.fl_str_mv Elias Vargas, Kathia Sofia
Portal Chacaltana, Alexa Yolanda Preciosa
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Clima organizacional
Liderazgo
Relaciones interpersonales
topic Clima organizacional
Liderazgo
Relaciones interpersonales
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00
description La presente investigación tiene como objetivo principal comparar el nivel de clima organizacional según variables sociodemográficas en colaboradores en una empresa privada del Callao 2021. Para esta investigación se utilizó una metodología cuantitativa, de tipo aplicada y de nivel descriptivo – comparativo. La muestra fue de tipo censal, conformada por 100 trabajadores conformado por gerencia, recursos humanos, jefatura y asesores. La técnica que se empleó fue el cuestionario. Asimismo, el instrumento utilizado es la escala de Clima Organizacional de Acero, Echeverri, Lizarazo, Quevedo y Sanabria (2012) en la versión adaptada por Copelo y Espinoza (2017). Los resultados indican que el 95% de los colaboradores de la empresa privada del Callao, poseen un nivel medio de clima organizacional, mientras que sólo un 5% evidenció un clima organizacional alto. Se concluye que la variable de clima organizacional muestra diferencias significativas según sexo, teniendo mayor índice de clima en los colaboradores del sexo masculino y no se muestra diferencias significativas según estado civil, es decir que el estado civil no es un factor relevante para el clima organizacional.
publishDate 2021
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2022-02-09T21:42:09Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2022-02-09T21:42:09Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2021
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format bachelorThesis
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.12692/79247
url https://hdl.handle.net/20.500.12692/79247
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad César Vallejo
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Repositorio Institucional - UCV
Universidad César Vallejo
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UCV-Institucional
instname:Universidad Cesar Vallejo
instacron:UCV
instname_str Universidad Cesar Vallejo
instacron_str UCV
institution UCV
reponame_str UCV-Institucional
collection UCV-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/1/Elias_VKS-Portal_CAYP-SD.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/2/Elias_VKS-Portal_CAYP.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/3/license.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/4/Elias_VKS-Portal_CAYP-SD.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/6/Elias_VKS-Portal_CAYP.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/5/Elias_VKS-Portal_CAYP-SD.pdf.jpg
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/7/Elias_VKS-Portal_CAYP.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv 859242435babfddca6d0c4d2d77c7b2e
358917d93203e76e6088e766874da58e
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
92b63fe76244af82a527fcb542a6e584
29f4817a250916e4d6112f477fadb6c0
cee28eeb95382e43d4e42e93c47ac099
cee28eeb95382e43d4e42e93c47ac099
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio de la Universidad César Vallejo
repository.mail.fl_str_mv repositorio@ucv.edu.pe
_version_ 1807923351855824896
spelling Ledesma Luzuriaga, Lizbeth YvonneElias Vargas, Kathia SofiaPortal Chacaltana, Alexa Yolanda Preciosa2022-02-09T21:42:09Z2022-02-09T21:42:09Z2021https://hdl.handle.net/20.500.12692/79247La presente investigación tiene como objetivo principal comparar el nivel de clima organizacional según variables sociodemográficas en colaboradores en una empresa privada del Callao 2021. Para esta investigación se utilizó una metodología cuantitativa, de tipo aplicada y de nivel descriptivo – comparativo. La muestra fue de tipo censal, conformada por 100 trabajadores conformado por gerencia, recursos humanos, jefatura y asesores. La técnica que se empleó fue el cuestionario. Asimismo, el instrumento utilizado es la escala de Clima Organizacional de Acero, Echeverri, Lizarazo, Quevedo y Sanabria (2012) en la versión adaptada por Copelo y Espinoza (2017). Los resultados indican que el 95% de los colaboradores de la empresa privada del Callao, poseen un nivel medio de clima organizacional, mientras que sólo un 5% evidenció un clima organizacional alto. Se concluye que la variable de clima organizacional muestra diferencias significativas según sexo, teniendo mayor índice de clima en los colaboradores del sexo masculino y no se muestra diferencias significativas según estado civil, es decir que el estado civil no es un factor relevante para el clima organizacional.CallaoEscuela de PsicologíaDesarrollo OrganizacionalBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientalPromoción de la salud, nutrición y salud alimentariaSalud y bienestarapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVClima organizacionalLiderazgoRelaciones interpersonaleshttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00Clima organización en colaboradores, según variables sociodemográficas en una empresa privada de Callao 2021info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUPsicologíaUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias de la SaludLicenciada en Psicología41375160https://orcid.org/0000-0003-3158-64737642873174505327313016Yaque Rueda, Lourdes MarleneLedesma Luzuriaga, Lizbeth YvonneVelarde Camaqui, Davishttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALElias_VKS-Portal_CAYP-SD.pdfElias_VKS-Portal_CAYP-SD.pdfapplication/pdf1645714https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/1/Elias_VKS-Portal_CAYP-SD.pdf859242435babfddca6d0c4d2d77c7b2eMD51Elias_VKS-Portal_CAYP.pdfElias_VKS-Portal_CAYP.pdfapplication/pdf3166032https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/2/Elias_VKS-Portal_CAYP.pdf358917d93203e76e6088e766874da58eMD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53TEXTElias_VKS-Portal_CAYP-SD.pdf.txtElias_VKS-Portal_CAYP-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain76658https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/4/Elias_VKS-Portal_CAYP-SD.pdf.txt92b63fe76244af82a527fcb542a6e584MD54Elias_VKS-Portal_CAYP.pdf.txtElias_VKS-Portal_CAYP.pdf.txtExtracted texttext/plain82919https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/6/Elias_VKS-Portal_CAYP.pdf.txt29f4817a250916e4d6112f477fadb6c0MD56THUMBNAILElias_VKS-Portal_CAYP-SD.pdf.jpgElias_VKS-Portal_CAYP-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4842https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/5/Elias_VKS-Portal_CAYP-SD.pdf.jpgcee28eeb95382e43d4e42e93c47ac099MD55Elias_VKS-Portal_CAYP.pdf.jpgElias_VKS-Portal_CAYP.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4842https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/79247/7/Elias_VKS-Portal_CAYP.pdf.jpgcee28eeb95382e43d4e42e93c47ac099MD5720.500.12692/79247oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/792472022-02-10 22:23:40.169Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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
score 13.932913
Clima organización en colaboradores, según variables sociodemográficas en una empresa privada de Callao 2021
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).

Ejemplares Similares