Gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020

Descripción del Articulo

El presente trabajo de investigación titulado gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020 tuvo como objetivo principal determinar la relación entre la gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Chávez Vassallo, Rubel David
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2020
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/76392
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/76392
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Gestión de talento humano
Compromiso organizacional
Involucramiento
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
id UCVV_b15c0561a27bdaee425e43bb8ab345f8
oai_identifier_str oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/76392
network_acronym_str UCVV
network_name_str UCV-Institucional
repository_id_str 3741
dc.title.es_PE.fl_str_mv Gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020
title Gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020
spellingShingle Gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020
Chávez Vassallo, Rubel David
Gestión de talento humano
Compromiso organizacional
Involucramiento
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
title_short Gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020
title_full Gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020
title_fullStr Gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020
title_full_unstemmed Gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020
title_sort Gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020
author Chávez Vassallo, Rubel David
author_facet Chávez Vassallo, Rubel David
author_role author
dc.contributor.advisor.fl_str_mv Luna Gamarra, Magaly Ericka
dc.contributor.author.fl_str_mv Chávez Vassallo, Rubel David
dc.subject.es_PE.fl_str_mv Gestión de talento humano
Compromiso organizacional
Involucramiento
topic Gestión de talento humano
Compromiso organizacional
Involucramiento
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
dc.subject.ocde.es_PE.fl_str_mv https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
description El presente trabajo de investigación titulado gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020 tuvo como objetivo principal determinar la relación entre la gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020. La investigación fue de enfoque cuantitativo, con un tipo de estudio no experimental trasversal, diseño descriptivo – correlacional y una muestra de 56 trabajadores. Se utilizó instrumentos de recolección de datos validados por expertos, se utilizó como instrumento el cuestionario. Como resultados, se demostró la relación que existe dentro de las variables de estudio de la empresa evaluada. En cuanto su significancia bilateral alcanza un 0.000 lo que afirma la existencia de relación. Donde a través de a prueba estadística Rho de Spearman, se pudo observar que el coeficiente de correlación es de 0,891, donde se afirma una relación positiva - considerable entre ambas.
publishDate 2020
dc.date.accessioned.none.fl_str_mv 2021-12-28T02:28:56Z
dc.date.available.none.fl_str_mv 2021-12-28T02:28:56Z
dc.date.issued.fl_str_mv 2020
dc.type.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
format bachelorThesis
dc.identifier.uri.none.fl_str_mv https://hdl.handle.net/20.500.12692/76392
url https://hdl.handle.net/20.500.12692/76392
dc.language.iso.es_PE.fl_str_mv spa
language spa
dc.relation.ispartof.fl_str_mv SUNEDU
dc.rights.es_PE.fl_str_mv info:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.uri.es_PE.fl_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
eu_rights_str_mv openAccess
rights_invalid_str_mv https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.format.es_PE.fl_str_mv application/pdf
dc.publisher.es_PE.fl_str_mv Universidad César Vallejo
dc.publisher.country.es_PE.fl_str_mv PE
dc.source.es_PE.fl_str_mv Repositorio Institucional - UCV
Universidad César Vallejo
dc.source.none.fl_str_mv reponame:UCV-Institucional
instname:Universidad Cesar Vallejo
instacron:UCV
instname_str Universidad Cesar Vallejo
instacron_str UCV
institution UCV
reponame_str UCV-Institucional
collection UCV-Institucional
bitstream.url.fl_str_mv https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/1/Ch%c3%a1vez_VRD-SD.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/2/Ch%c3%a1vez_VRD.pdf
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/3/license.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/4/Ch%c3%a1vez_VRD-SD.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/6/Ch%c3%a1vez_VRD.pdf.txt
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/5/Ch%c3%a1vez_VRD-SD.pdf.jpg
https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/7/Ch%c3%a1vez_VRD.pdf.jpg
bitstream.checksum.fl_str_mv bdb34ad40cdbca4721e7eaf98e48b9ed
f5467a8414d64349e54d4ab290ddd8da
8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33
8e4c80adcf399ca876bc5e2db091a42c
12f8ebbe60fc3be7224af1acda26cd0e
19ea457e0f702315350830e1bbce113b
19ea457e0f702315350830e1bbce113b
bitstream.checksumAlgorithm.fl_str_mv MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
MD5
repository.name.fl_str_mv Repositorio de la Universidad César Vallejo
repository.mail.fl_str_mv repositorio@ucv.edu.pe
_version_ 1807921277014376448
spelling Luna Gamarra, Magaly ErickaChávez Vassallo, Rubel David2021-12-28T02:28:56Z2021-12-28T02:28:56Z2020https://hdl.handle.net/20.500.12692/76392El presente trabajo de investigación titulado gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020 tuvo como objetivo principal determinar la relación entre la gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020. La investigación fue de enfoque cuantitativo, con un tipo de estudio no experimental trasversal, diseño descriptivo – correlacional y una muestra de 56 trabajadores. Se utilizó instrumentos de recolección de datos validados por expertos, se utilizó como instrumento el cuestionario. Como resultados, se demostró la relación que existe dentro de las variables de estudio de la empresa evaluada. En cuanto su significancia bilateral alcanza un 0.000 lo que afirma la existencia de relación. Donde a través de a prueba estadística Rho de Spearman, se pudo observar que el coeficiente de correlación es de 0,891, donde se afirma una relación positiva - considerable entre ambas.TesisChimboteEscuela de AdministraciónGestión de OrganizacionesBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientalPromoción de la salud, nutrición y salud alimentariaFin de la pobrezaapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVGestión de talento humanoCompromiso organizacionalInvolucramientohttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04Gestión de talento humano y compromiso organizacional en la empresa Panafoods SAC, Distrito de Santa, Ancash, 2020info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUAdministraciónUniversidad César Vallejo. Facultad de Ciencias EmpresarialesLicenciado en Administración09629458https://orcid.org/0000-0002-7543-927540787701413016Villanueva Figueroa, Rosa ElviraGuerra Bendezu, Carlos AndresLuna Gamarra, Magaly Erickahttps://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesionalhttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesisORIGINALChávez_VRD-SD.pdfChávez_VRD-SD.pdfapplication/pdf2443327https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/1/Ch%c3%a1vez_VRD-SD.pdfbdb34ad40cdbca4721e7eaf98e48b9edMD51Chávez_VRD.pdfChávez_VRD.pdfapplication/pdf2483183https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/2/Ch%c3%a1vez_VRD.pdff5467a8414d64349e54d4ab290ddd8daMD52LICENSElicense.txtlicense.txttext/plain; charset=utf-81748https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/3/license.txt8a4605be74aa9ea9d79846c1fba20a33MD53TEXTChávez_VRD-SD.pdf.txtChávez_VRD-SD.pdf.txtExtracted texttext/plain101791https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/4/Ch%c3%a1vez_VRD-SD.pdf.txt8e4c80adcf399ca876bc5e2db091a42cMD54Chávez_VRD.pdf.txtChávez_VRD.pdf.txtExtracted texttext/plain106641https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/6/Ch%c3%a1vez_VRD.pdf.txt12f8ebbe60fc3be7224af1acda26cd0eMD56THUMBNAILChávez_VRD-SD.pdf.jpgChávez_VRD-SD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4683https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/5/Ch%c3%a1vez_VRD-SD.pdf.jpg19ea457e0f702315350830e1bbce113bMD55Chávez_VRD.pdf.jpgChávez_VRD.pdf.jpgGenerated Thumbnailimage/jpeg4683https://repositorio.ucv.edu.pe/bitstream/20.500.12692/76392/7/Ch%c3%a1vez_VRD.pdf.jpg19ea457e0f702315350830e1bbce113bMD5720.500.12692/76392oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/763922021-12-30 22:04:16.716Repositorio de la Universidad César Vallejorepositorio@ucv.edu.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
score 13.947374
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).