Eficiencia Laboral Y Clima Institucional En Los Docentes De La Institución Educativa. Amarilis-2018

• Autor: Mallqui Bustillos, Azbel Billardi
• Formato: tesis de maestría
• Fecha de Publicación: 2018
• Institución: Universidad Cesar Vallejo
• Repositorio: UCV-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/32630
• Enlace del recurso: https://hdl.handle.net/20.500.12692/32630
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Eficiencia; Laboral; Clima; Profesionalismo; Motivación; Comunicación; Asertividad; Responsabilidad; https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.00

La investigación titulada: Eficiencia laboral y clima institucional en los docentes de la Institución Educativa Marcos Duran Martel. Amarilis-2018; tiene como objetivo de determinar la relación que existe entre eficiencia laboral y clima institucional en los docentes de la Institución Educativa Marcos Duran Martel. Amarilis-2018. Esta investigación fue de tipo no experimental con diseño, correlacional transversal. La muestra consta de 42 docentes y es de tipo no probabilístico. La técnica de la investigación que se realizo es la encuesta y como instrumento de recolección de información fue el cuestionario que se aplicó a los docentes. Para la validez de los instrumentos se utilizó el alfa de Cronbach teniendo como resultado 0.781, es decir, una confiabilidad muy alta para la variable eficiencia laboral y 0.824 para la variable clima institucional, también considerada de alta confiabilidad. Para la prueba de hipótesis se aplicó Rho Spearman. En la investigación se llegó a concluir de que existe relación significativa entre eficiencia laboral y clima institucional en los docentes de la Institución Educativa Marcos Duran Martel-Amarilis 2018. Se tiene como Rho de Spearman = 0,499 y el valor de significancia (p = 0,001) menor a 0,05.