Modelo de gestión administrativa para el desempeño laboral en una institución educativa pública del distrito de Corrales, Tumbes-2023
Descripción del Articulo
La investigación tuvo como objetivo general proponer una estrategia de gestión administrativa para el para el desempeño laboral en una institución educativa pública del distrito de Corrales, Tumbes-2023. Fue de tipo básica con diseño no experimental en la que participaron un grupo de estudio represe...
Autor: | |
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Formato: | tesis doctoral |
Fecha de Publicación: | 2024 |
Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
Repositorio: | UCV-Institucional |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/136002 |
Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/136002 |
Nivel de acceso: | acceso embargado |
Materia: | Estrategia Gestión administrativa Desempeño laboral https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02 |
Sumario: | La investigación tuvo como objetivo general proponer una estrategia de gestión administrativa para el para el desempeño laboral en una institución educativa pública del distrito de Corrales, Tumbes-2023. Fue de tipo básica con diseño no experimental en la que participaron un grupo de estudio representado por 75 colaboradores a quienes se aplicó un cuestionario constituido por 35 ítems, validado a juicio de jueces con índice de confiabilidad de 0,956 determinado a través del Alfa de Cronbach procediéndose, luego al análisis, interpretación y discusión de los resultados que revelaron un nivel medio de desempeño laboral; ante ello se concluyó que es imperativo el desarrollo de una estrategia de gestión administrativa en aras de que la entidad educativa en la que se ha realizado el presente estudio fortalezca el desenvolvimiento de los trabajadores y en consecuencia repercuta en beneficio de la población. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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