Proceso administrativo y productividad de los trabajadores de la empresa MACHEN PERU S.A.C., Callao – 2019

Descripción del Articulo

El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general determinar la relación existente entre el proceso administrativo y la productividad de los trabajadores de la empresa Machen Perú SAC, Callao 2019. Este trabajo basó su estudio en un diseño no experimental correlacional de corte transve...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Fernandez Acosta, Janet Alexandra
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2019
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/55484
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/55484
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Proceso administrativo
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description El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general determinar la relación existente entre el proceso administrativo y la productividad de los trabajadores de la empresa Machen Perú SAC, Callao 2019. Este trabajo basó su estudio en un diseño no experimental correlacional de corte transversal. La población fue conformada por todos los trabajadores de la organización que está siendo tomada como objeto de estudio la cual es un número de 60 trabajadores en el 2019, se trabajó con una muestra de 52 trabajadores. El estudio de investigación utilizo como instrumento para la recolección de datos, un cuestionario para evaluar la relación existente entre el proceso administrativo que se da en la empresa y la productividad. A través de la aplicación del método estadístico Chi cuadrado, obteniendo el porcentaje de correlación a través de los resultados. Finalmente, se concluye la investigación logrando obtener resultados significativos que determinaron que el proceso administrativo se relaciona con la productividad de los trabajadores de la empresa Machen Perú S.A.C, Callao – 2019.
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