Desempeño y productividad laboral en el personal de enfermería de un Hospital privado en Lambayeque

Descripción del Articulo

La presente investigación estableció el objetivo general de determinar la relación entre desempeño y productividad laboral en el personal de enfermería de un Hospital privado en Lambayeque. Bajo esa óptica el desempeño laboral es aquel acto al ejecutar una obligación de todo trabajador que aspira ap...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Uriarte Becerra, Zulema
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/106165
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/106165
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Desempeño laboral
Productividad laboral
Eficiencia
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
Descripción
Sumario:La presente investigación estableció el objetivo general de determinar la relación entre desempeño y productividad laboral en el personal de enfermería de un Hospital privado en Lambayeque. Bajo esa óptica el desempeño laboral es aquel acto al ejecutar una obligación de todo trabajador que aspira aportar a cualquier organización una productividad que favorezca la eficiencia y logros de las metas y objetivos previstos. Este estudio fue de tipo básico de nivel correlacional, con diseño no experimental, utilizando la técnica de la encuesta aplicada a una muestra de 70 profesionales de enfermería, Llegando a la conclusión que existe una relación directa de grado fuerte (r = 0.743) asimismo una alta significación de (p < 0.01). Lo que indica que el grado de relación entre el desempeño y la productividad laboral del personal de enfermería de un Hospital privado en Lambayeque es significativo.
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