El Clima Organizacional Y Su Influencia En El Desempeño Laboral Del Personal De La Empresa Servinorte Eirl - Cajamarca 2016

Descripción del Articulo

La investigación tiene como objetivo Determinar la influencia del clima organizacional en el desempeño laboral del personal de la empresa SERVINORTE EIRL - Cajamarca – 2016 Para lo cual se ha realizado una investigación de tipo descriptiva, con un diseño no experimental transversal. Para esto se ela...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Vásquez Ortiz, María Esther
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2016
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/10153
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Clima organizacional
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description La investigación tiene como objetivo Determinar la influencia del clima organizacional en el desempeño laboral del personal de la empresa SERVINORTE EIRL - Cajamarca – 2016 Para lo cual se ha realizado una investigación de tipo descriptiva, con un diseño no experimental transversal. Para esto se elaboró y aplico una encuesta elaborada mediante la escala de Likert con (20 ítems), a una población de 12 personas y que a la vez se tomó como muestra por ser una población pequeña. Y como resultados tenemos que el 84% por lo tanto si hay influencia entre las dos variables del trabajo de investigación.
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