Problemática de la migración al régimen del servicio civil de los trabajadores del plan copesco del gobierno regional Cusco

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La presente investigación tiene por objetivo analizar la problemática de la migración del régimen del servicio civil de los trabajadores del Plan COPESCO del Gobierno Regional Cusco, para lo cual se desarrolló una investigación cualitativa por su enfoque, con un diseño propio de la Teoría Fundamenta...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Mormontoy Heredia, Jamilet Alejandra
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2022
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/106511
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/106511
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Gestión pública
Trabajadores
Gestión de políticas públicas
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description La presente investigación tiene por objetivo analizar la problemática de la migración del régimen del servicio civil de los trabajadores del Plan COPESCO del Gobierno Regional Cusco, para lo cual se desarrolló una investigación cualitativa por su enfoque, con un diseño propio de la Teoría Fundamentada, la cual se llevó a cabo en las instalaciones del Proyecto Especial Regional Plan COPESCO, teniendo como representantes al personal representativo de las diferentes áreas con que cuenta el Plan COPESCO, en número de 10 a quienes se les realizó una entrevista, asimismo se empleó también la técnica del análisis documental para recoger información relevante a la investigación. Los resultados obtenidos en la investigación permiten concluir que la migración al régimen del servicio civil por parte de los trabajadores del Plan COPESCO, será un marco de limitada información, la cual genera dudas en los trabajadores acerca de los beneficios que esta ley podría traer para su desarrollo profesional, en especial para su estabilidad laboral.
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spelling Castañeda Núñez, Eliana SoledadMormontoy Heredia, Jamilet Alejandra2023-02-12T07:12:59Z2023-02-12T07:12:59Z2022https://hdl.handle.net/20.500.12692/106511La presente investigación tiene por objetivo analizar la problemática de la migración del régimen del servicio civil de los trabajadores del Plan COPESCO del Gobierno Regional Cusco, para lo cual se desarrolló una investigación cualitativa por su enfoque, con un diseño propio de la Teoría Fundamentada, la cual se llevó a cabo en las instalaciones del Proyecto Especial Regional Plan COPESCO, teniendo como representantes al personal representativo de las diferentes áreas con que cuenta el Plan COPESCO, en número de 10 a quienes se les realizó una entrevista, asimismo se empleó también la técnica del análisis documental para recoger información relevante a la investigación. Los resultados obtenidos en la investigación permiten concluir que la migración al régimen del servicio civil por parte de los trabajadores del Plan COPESCO, será un marco de limitada información, la cual genera dudas en los trabajadores acerca de los beneficios que esta ley podría traer para su desarrollo profesional, en especial para su estabilidad laboral.Lima NorteEscuela de PosgradoGestión de Políticas PúblicasBiodiversidad, cambio climático y calidad ambientalFortalecimiento de la democracia, ciudadanía y cultura de pazSalud y bienestarapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/openAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVGestión públicaTrabajadoresGestión de políticas públicashttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02Problemática de la migración al régimen del servicio civil de los trabajadores del plan copesco del gobierno regional Cuscoinfo:eu-repo/semantics/masterThesisSUNEDUMaestría en Gestión PúblicaUniversidad César Vallejo. 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