El liderazgo y el clima organizacional en la Municipalidad Distrital de San Bartolo, 2021

Descripción del Articulo

La investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación entre el liderazgo y el clima organizacional en el Municipio Distrital de San Bartolo, 2021. La metodología que se aplicó fue de tipo aplicada con nivel correlacional, tipo de diseño no experimental de corte transversal. Donde se t...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Martínez Haro, Julio Rodrigo
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2021
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/65693
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/65693
Nivel de acceso:acceso embargado
Materia:Clima organizacional
Liderazgo
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description La investigación tuvo como objetivo principal determinar la relación entre el liderazgo y el clima organizacional en el Municipio Distrital de San Bartolo, 2021. La metodología que se aplicó fue de tipo aplicada con nivel correlacional, tipo de diseño no experimental de corte transversal. Donde se tomó una población de 35 colaboradores, considerado un muestreo censal ya que es el total de la población. Así mismo, para recolectar datos se utilizó como técnica la encuesta y como instrumento el cuestionario compuesto por 51 preguntas donde un jurado de expertos le dio validez al instrumento. A su vez, los datos fueron procesados a través del software SPSS V25 donde se procedió a analizar los datos obtenidos producto del instrumento donde se pudo observar con un Sig. (bilateral) de 0,354 y rho = 0,162 donde evidencia que no hay una correlación entre el liderazgo y el clima organizacional en el Municipio Distrital de San Bartolo puesto que es débil dicha correlación, mostrando que el clima organizacional de esta institucional no depende necesariamente del liderazgo.
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(bilateral) de 0,354 y rho = 0,162 donde evidencia que no hay una correlación entre el liderazgo y el clima organizacional en el Municipio Distrital de San Bartolo puesto que es débil dicha correlación, mostrando que el clima organizacional de esta institucional no depende necesariamente del liderazgo.AteEscuela de AdministraciónGestión de organizacionesapplication/pdfspaUniversidad César VallejoPEinfo:eu-repo/semantics/embargoedAccesshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/Repositorio Institucional - UCVUniversidad César Vallejoreponame:UCV-Institucionalinstname:Universidad Cesar Vallejoinstacron:UCVClima organizacionalLiderazgoEstructura de recompensahttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04El liderazgo y el clima organizacional en la Municipalidad Distrital de San Bartolo, 2021info:eu-repo/semantics/bachelorThesisSUNEDUAdministraciónUniversidad César Vallejo. 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El liderazgo y el clima organizacional en la Municipalidad Distrital de San Bartolo, 2021
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