Demandas y recursos laborales asociados al work engagement en trabajadores de una constructora

Descripción del Articulo

El objetivo general del estudio fue determinar la relación de las demandas y recursos laborales con el work engagement de trabajadores de una constructora. El estudio fue de tipo aplicado, correlacional. Se aplicó la Escala de Demandas- Recursos Laborales y la Escala de Utrecht (UWES-9) en una pobla...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autores: Fernandez Rodriguez, Nury Marcela, Yaulis Martinez, Lesliee Camila
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2024
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/135865
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/135865
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Relaciones laborales
Psicología del trabajo
Demanda
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00
Descripción
Sumario:El objetivo general del estudio fue determinar la relación de las demandas y recursos laborales con el work engagement de trabajadores de una constructora. El estudio fue de tipo aplicado, correlacional. Se aplicó la Escala de Demandas- Recursos Laborales y la Escala de Utrecht (UWES-9) en una población de 120 trabajadores, con edades entre los 23 y 71 años (ME= 34.5, DE=7.79). No se encontró asociación del Work Engagement con las Demandas (rho = -0.091) ni con los Recursos (0.102). A nivel de dimensiones tampoco se encontró asociación, con excepción de Oportunidades (rho = 0.341). La falta de evidencia de correlación sugiere que otros factores específicos podrían estar influyendo en la dinámica laboral y el compromiso de los trabajadores en este contexto particular. Se recomienda fortalecer las oportunidades laborales para mejorar así el compromiso organizacional.
Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).