Beneficios sociales de los trabajadores en las microempresas del sector educativo, Ventanilla, 2019

Descripción del Articulo

La presente investigación titulada “Beneficios Sociales de los trabajadores en las Microempresas del Sector Educativo, Ventanilla, 2019”; el objetivo fue determinar de qué manera afectaba el incumplimiento del pago de los beneficios sociales en las Microempresas del Sector Educativo, Ventanilla, 201...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Samamé López, Joseph Eduardo
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2020
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/54210
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/54210
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Derecho laboral - Perú
Trabajadores
Contratos - Derecho y legislación
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01
Descripción
Sumario:La presente investigación titulada “Beneficios Sociales de los trabajadores en las Microempresas del Sector Educativo, Ventanilla, 2019”; el objetivo fue determinar de qué manera afectaba el incumplimiento del pago de los beneficios sociales en las Microempresas del Sector Educativo, Ventanilla, 2019. La metodología empleada en el trabajo de investigación es de enfoque cualitativo y de tipo de investigación básico, trabajado en base de la teoría fundamentada y se utilizó diferentes instrumentos como; guía de entrevista, recolección de datos y análisis documental. Se llegó a la siguiente conclusión, que, no existe estabilidad laboral y esto ha conllevado a que las Microempresas incumplen con sus obligaciones a sus empleados o trabajadores sobre todo en el sector educación de los trabajadores docentes del distrito de Ventanilla de 2019 Callao.
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