Estilos de liderazgo y motivación laboral en socios con cargos estratégicos y tácticos del gobierno regional de la ciudad de Piura 2011
Descripción del Articulo
Esta investigación busca establecer la relación existente entre los estilos de liderazgo y motivación laboral en socios con cargos estratégicos y tácticos del Gobierno Regional, la muestra está constituida por 100 colaboradores del Gobierno Regional, seleccionados de ambos sexos a quienes se les apl...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2012 |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/148370 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/148370 |
| Nivel de acceso: | acceso embargado |
| Materia: | Estilos de liderazgo Motivación laboral Colaboradores del Gobierno Regional https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.02.00 |
| Sumario: | Esta investigación busca establecer la relación existente entre los estilos de liderazgo y motivación laboral en socios con cargos estratégicos y tácticos del Gobierno Regional, la muestra está constituida por 100 colaboradores del Gobierno Regional, seleccionados de ambos sexos a quienes se les aplico el cuestionario ML-ORG y Escala De Liderazgo OrganizacionaL Los resultados de estas pruebas fueron analizados a través del paquete de los análisis estadísticos para la investigación en ciencias sociales SPSS (versión 9.0) mediante el coeficiente de correlación de Pearson, y la ecuación de análisis de regresión. Cabe precisar que entre los resultados más valorados de acuerdo a los objetivos planeados pudimos establecer la decisión de aceptar la hipótesis general, donde existe relación entre los estilos de liderazgo y motivación laboral en socios con cargos estratégicos y tácticos del Gobierno Regional de la ciudad de Piura, así como algunos indicadores con altos niveles de relación y significatividad. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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