Violencia laboral y desgaste profesional del personal de los Establecimientos de salud de atención primaria, Chaclacayo, 2017

Descripción del Articulo

La investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre la violencia laboral y el desgaste profesional del personal de los Establecimientos de salud de atención primaria, Chaclacayo,2017. La investigación se realizó bajo el enfoque cuantitativo, tipo básica, nivel descrip...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos
Autor: Espinoza Pizarro, Judith
Formato: tesis de maestría
Fecha de Publicación:2017
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/16220
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/16220
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Violencia Laboral
Desgaste Profesional
Personal de Salud
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
Descripción
Sumario:La investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre la violencia laboral y el desgaste profesional del personal de los Establecimientos de salud de atención primaria, Chaclacayo,2017. La investigación se realizó bajo el enfoque cuantitativo, tipo básica, nivel descriptivo y correlacional. El diseño de investigación fue no experimental, de corte transversal. La población fue de tipo censal, conformada por 40 trabajadores de salud. Se aplicó dos cuestionarios tipo escala de Likert, uno para medir la variable violencia laboral, y otro para medir desgaste profesional, las cuales fueron sometidas a validez y confiabilidad. Los resultados de la investigación indicaron que existe una relación positiva y significativa entre las variables; Rs= 0.623**, interpretándose como moderada relación entre las variables, con un ρ = 0.00 (ρ < 0.05).
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