Compromiso organizacional y satisfacción laboral en la clínica Opeluce, Lince, 2017

Descripción del Articulo

El presente trabajo de investigación se titula “El compromiso organizacional y la satisfacción laboral en la clínica Opeluce. Lince,2017”, con el objetivo de determinar la relación entre el compromiso organizacional y la satisfacción laboral en los trabajadores de la clínica Opeluce, Lince,2017. La...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Nuñez Liñan, Jahaira Susana
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2017
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/37651
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/37651
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Compromiso organizacional
Satisfacción laboral
Desarrollo personal
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04
Descripción
Sumario:El presente trabajo de investigación se titula “El compromiso organizacional y la satisfacción laboral en la clínica Opeluce. Lince,2017”, con el objetivo de determinar la relación entre el compromiso organizacional y la satisfacción laboral en los trabajadores de la clínica Opeluce, Lince,2017. La metodología utilizada fue del tipo de investigación aplicada que consistió en un diseño no experimental, de corte transversal, cuya población estuvo conformada por 100 trabajadores, utilizando un muestreo aleatorio simple para estimar proporciones se obtuvo una muestra de 80 trabajadores. Esta investigación se desarrolló utilizando como instrumento de recolección de datos un cuestionario el cual fue aplicado a los trabajadores de la clínica Opeluce, para determinar la relación entre el compromiso organizacional y satisfacción laboral en la organización.
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