Clima organizacional y su influencia en la rotación de personal en la empresa Cineplex S.A., distrito de Comas, Lima - Año 2017
Descripción del Articulo
La presente investigación “El clima organizacional y su influencia en la rotación del personal en la empresa Cineplex S.A.”, tuvo como objetivo determinar la influencia del clima organizacional en la rotación del personal. Donde la población que ha sido compuesta por 75 trabajadores dentro de la emp...
| Autor: | |
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| Formato: | tesis de grado |
| Fecha de Publicación: | 2017 |
| Institución: | Universidad Cesar Vallejo |
| Repositorio: | UCV-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/123908 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12692/123908 |
| Nivel de acceso: | acceso embargado |
| Materia: | Clima organizacional Productivo Rotación personal https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
| Sumario: | La presente investigación “El clima organizacional y su influencia en la rotación del personal en la empresa Cineplex S.A.”, tuvo como objetivo determinar la influencia del clima organizacional en la rotación del personal. Donde la población que ha sido compuesta por 75 trabajadores dentro de la empresa Cineplex S.A. Del cual se llevó al cálculo con una muestra de 62 colaboradores. Los datos han sido ya que con este, se tiene personal motivado, competitivo y productivo, lo que conlleva a un mejor desempeño de las personas, disminuyendo el índice de rotación de personal; reduciendo en costos por capacitación, reclutamiento y selección. En el presente estudio se busca determinar la influencia del clima organizacional en la rotación de personal de la empresa Cineplanet, distrito de Comas - Lima. Basando la investigación en 74 colaboradores, tomando una muestra a 62 de ellos; en el presente estudio se presentan los resultados de la investigación, la metodología y las evidencias que permiten sustentar la validez del instrumento. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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