Propiedades psicométricas del cuestionario de factores de riesgos psicosociales (ISTAS 21) en adultos colaboradores de la ciudad de Piura, 2025

Descripción del Articulo

El estudio determinó las propiedades psicométricas del Cuestionario de riesgos psicosociales en colaboradores de la ciudad de Piura. La cual se ajusta con el Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) número 3 Salud y bienestar “Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria”, relacionado con las...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Zapata Vásquez, Rosina Ivet
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2025
Institución:Universidad Cesar Vallejo
Repositorio:UCV-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.ucv.edu.pe:20.500.12692/167095
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12692/167095
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Laboral
Validez
Psicometría
Actor social
Adulto
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.01.00
Descripción
Sumario:El estudio determinó las propiedades psicométricas del Cuestionario de riesgos psicosociales en colaboradores de la ciudad de Piura. La cual se ajusta con el Objetivo de Desarrollo Sostenible (ODS) número 3 Salud y bienestar “Promoción de la salud, nutrición y salud alimentaria”, relacionado con las personas y derechos humanos. Este estudio recurre a un diseño instrumental con un enfoque cuantitativo, se analizó una muestra aleatoria de 300 colaboradores de entre 19 y 55 años, seleccionados de una población de 127,763. El cuestionario determinó validez a través del análisis de contenido, evidenciando índices de V de Aiken superiores a 0.80. En cuanto al análisis factorial confirmatorio comprobó un excelente ajuste (CFI y TLI = 0.978,0.976; RMSEA = 0.017). La versión final confirma 38 ítems por otro lado los coeficientes Alfa de Cronbach (0.874) y Omega de McDonald (0.889) indican una adecuada consistencia interna. Por otro lado, en lo que respecta a las normas percentilares se distribuyeron los riesgos psicosociales en niveles alto, medio y bajo, para los análisis correspondientes. En conclusión, el instrumento evidencia validez y puede considerarse una herramienta confiable para poder determinar riesgos psicosociales en las empresas, promoviendo estrategias preventivas en contextos laborales.
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