Falta de ética y su repercusión en la Administración Pública en el Hospital Alfredo Callo Rodríguez del distrito de Sicuani – Canchis, Cusco - 2017-2019

Descripción del Articulo

El presente trabajo de investigación intitulado “Falta de ética y su repercusión en la administración pública en el hospital Alfredo Callo Rodríguez del distrito de Sicuani – Canchis, Cusco - 2017-2019”, se desarrolla a fin de evaluar como la falta de ética repercute en la administración, el problem...

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Detalles Bibliográficos
Autor: Abarca Cuba, Gisvel Yelitza
Formato: tesis de grado
Fecha de Publicación:2019
Institución:Universidad Andina del Cusco
Repositorio:UAC-Institucional
Lenguaje:español
OAI Identifier:oai:repositorio.uandina.edu.pe:20.500.12557/6319
Enlace del recurso:https://hdl.handle.net/20.500.12557/6319
Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Falta de ética
Administración pública
https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.00
Descripción
Sumario:El presente trabajo de investigación intitulado “Falta de ética y su repercusión en la administración pública en el hospital Alfredo Callo Rodríguez del distrito de Sicuani – Canchis, Cusco - 2017-2019”, se desarrolla a fin de evaluar como la falta de ética repercute en la administración, el problema del trabajo de investigación fue ¿De qué manera la falta de ética de los trabadores repercute en la administración eficiente del Hospital Alfredo Callo Rodríguez del distrito de Sicuani – Canchis, Cusco - 2017-2019? y como objetivo principal Determinar de qué manera la falta de ética de los trabajadores repercute en la administración pública del Hospital Alfredo Callo Rodríguez del distrito de Sicuani – Canchis, Cusco – 2017-2019, El trabajo de investigación tiene como hipótesis general que La falta de ética así como también de los principios y observancia de los deberes y obligaciones de los servidores del hospital repercute de manera significativa en la buena administración de dicho establecimiento de salud del distrito de Sicuani - Canchis, Cusco - 2017-2019. El método de la investigación fue descriptivo, diseño no experimental, enfoque cuantitativo, en esta investigación se tomó a la población de estudio un total 266 trabajadores del Hospital Alfredo Callo Rodríguez del distrito de Sicuani – Canchis, la muestra fue no probabilística por conveniencia por lo tanto fue conformada por 100 trabajadores de la administración pública del Hospital Alfredo Callo Rodríguez, se usó la técnica de la encuesta y observación, los instrumentos de cuestionario y ficha de observación con el cual se llegó los resultados:
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