Calidad de vida profesional y síndrome de Burnout en establecimientos de salud – Microred Wanchaq, Cusco 2018

• Autor: Alarcon Marocho, Arely Mayesky
• Formato: tesis de maestría
• Fecha de Publicación: 2021
• Institución: Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco
• Repositorio: UNSAAC-Institucional
• Lenguaje: español
• OAI Identifier: oai:repositorio.unsaac.edu.pe:20.500.12918/6418
• Enlace del recurso: http://hdl.handle.net/20.500.12918/6418
• Nivel de acceso: acceso abierto
• Materia: Calidad; Vida profesional; Síndrome de Burnout; Establecimiento de salud; http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.05

La investigación titulada “Calidad de vida profesional y Síndrome de Burnout en Establecimientos de Salud - Micro Red Wanchaq, Cusco 2018.”, Objetivo general: Establecer la relación entre calidad de vida profesional y el Síndrome de Burnout en los Establecimientos de Salud - Micro Red Wanchaq, Cusco 2018, en cuanto a la metodología fue tipo correlacional porque se determinó el grado de relación entre la variable dependiente “Síndrome de Burnout” y la variable independiente “Calidad de vida profesional”, Muestra: se utilizó el muestreo por conveniencia debido a tener una reducida población de estudio, asimismo se aplicó 2 cuestionarios i) Calidad de vida profesional - 35 y ii) Inventariado de Burnout de Maslach, lo que permitió llegar. Resultados: En nuestros resultados tenemos que: existe relación entre apoyo directivo y síndrome de burnout, relación directa entre agotamiento emocional y síndrome de burnout. Y relación directa entre despersonalización y síndrome de burnout. Conclusión: Con una prueba exacta de Fisher se determinó el estadístico p-valor < 0.05, se concluye que las variables en estudio tienen una relación significativa entre Síndrome de Burnout y nivel de calidad de vida profesional.