El buen manejo de la inteligencia emocional por parte del líder influye en el éxito de la organización
Descripción del Articulo
Al interior de la organización, cada colaborador aporta conocimiento, por lo que será necesario promover y gestionar para que el conocimiento individual se comparta y de esa manera se genere un nuevo conocimiento de carácter organizacional.
| Autor: | |
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| Formato: | otro |
| Fecha de Publicación: | 2017 |
| Institución: | Universidad de Lima |
| Repositorio: | ULIMA-Institucional |
| Lenguaje: | español |
| OAI Identifier: | oai:repositorio.ulima.edu.pe:20.500.12724/4893 |
| Enlace del recurso: | https://hdl.handle.net/20.500.12724/4893 |
| Nivel de acceso: | acceso abierto |
| Materia: | Emotional intelligence Leadership Inteligencia emocional Liderazgo https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 |
| Sumario: | Al interior de la organización, cada colaborador aporta conocimiento, por lo que será necesario promover y gestionar para que el conocimiento individual se comparta y de esa manera se genere un nuevo conocimiento de carácter organizacional. |
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Nota importante:
La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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