El consenso estratégico como predictor de resultados de equipos de trabajo

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El consenso estratégico en equipos de trabajo es un proceso grupal relativo a la comprensióncompartida entre los integrantes, sobre las estrategias definidas para alcanzar las metas de trabajo. El estudio realizado buscó verificar la capacidad de predicción del consenso estratégico en relación al de...

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Detalles Bibliográficos
Autores: Puente-Palacios, Katia, Moreira, Tatiana, Puente, Tamara, Lira, Naianne
Formato: artículo
Fecha de Publicación:2015
Institución:Pontificia Universidad Católica del Perú
Repositorio:PUCP-Institucional
Lenguaje:español
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Nivel de acceso:acceso abierto
Materia:Psicología
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