Psychosocial risks
Descripción del Articulo
The article reviews the concepts of the unfinished in Occupational Risk Prevention (PRL): Psychosocial risks, thus finding that each day is increasing its importance on the health of workers and organizations (INSL). The study concludes that the laws of Safety and Health at Work in Peru, to promote...
Autores: | , , |
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Formato: | artículo |
Fecha de Publicación: | 2013 |
Institución: | Universidad Nacional Mayor de San Marcos |
Repositorio: | Revistas - Universidad Nacional Mayor de San Marcos |
Lenguaje: | español |
OAI Identifier: | oai:ojs.csi.unmsm:article/6420 |
Enlace del recurso: | https://revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe/index.php/idata/article/view/6420 |
Nivel de acceso: | acceso abierto |
Materia: | prevention of occupational risks psychosocial risks accidents at work safety and occupational health management systems workplace violence stress prevención de riesgos laborales riesgos psicosociales accidentes en el trabajo seguridad y salud ocupacional sistemas de gestión violencia laboral estrés |
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Psychosocial risksRiesgos psicosocialesRaffo Lecca, EduardoRaez Guevara, LuisCachay Boza, Orestesprevention of occupational riskspsychosocial risksaccidents at worksafety and occupational health management systemsworkplace violencestressprevención de riesgos laboralesriesgos psicosocialesaccidentes en el trabajoseguridad y salud ocupacionalsistemas de gestiónviolencia laboralestrésThe article reviews the concepts of the unfinished in Occupational Risk Prevention (PRL): Psychosocial risks, thus finding that each day is increasing its importance on the health of workers and organizations (INSL). The study concludes that the laws of Safety and Health at Work in Peru, to promote a culture PRL, as shown in the good intentions of its articles. That is not enough to promote, it is also important to identify and evaluate the PRL. The laws and regulations and annexes suffer from methodological guidelines on how to act in the identification and assessment of psychosocial risks.El artículo revisa los conceptos de la asignatura pendiente en la prevención de riesgos laborales (PRL): los riesgos psicosociales; constatándose que cada día es más creciente su importancia sobre la salud de los trabajadores y las organizaciones (INSL, Instituto Navarro de Salud laboral, 2005). El estudio concluye que las leyes de Seguridad y Salud en el Trabajo en el Perú promueven una cultura a la PRL; que se manifiesta en las buenas intenciones de sus artículos. No basta con promover, también es importante la identificación y evaluación en la PRL. Las leyes y reglamentos adolecen de anexos y guías metodológicas de cómo actuar en la identificación y la evaluación de los riesgos psicosociales.Facultad de Ingeniería Industrial, Universidad Nacional Mayor de San Marcos2013-07-12info:eu-repo/semantics/articleinfo:eu-repo/semantics/publishedVersionapplication/pdfhttps://revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe/index.php/idata/article/view/642010.15381/idata.v16i1.6420Industrial Data; Vol. 16 No. 1 (2013); 070-079Industrial Data; Vol. 16 Núm. 1 (2013); 070-0791810-99931560-9146reponame:Revistas - Universidad Nacional Mayor de San Marcosinstname:Universidad Nacional Mayor de San Marcosinstacron:UNMSMspahttps://revistasinvestigacion.unmsm.edu.pe/index.php/idata/article/view/6420/5642Derechos de autor 2013 Eduardo Raffo Lecca, Luis Raez Guevara, Orestes Cachay Bozahttps://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/4.0info:eu-repo/semantics/openAccessoai:ojs.csi.unmsm:article/64202020-06-14T22:50:06Z |
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La información contenida en este registro es de entera responsabilidad de la institución que gestiona el repositorio institucional donde esta contenido este documento o set de datos. El CONCYTEC no se hace responsable por los contenidos (publicaciones y/o datos) accesibles a través del Repositorio Nacional Digital de Ciencia, Tecnología e Innovación de Acceso Abierto (ALICIA).
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