La investigación se centra en mejorar el control de asistencia en una empresa de telecomunicaciones mediante un sistema de reconocimiento facial, alineándose con el ODS 8, que promueve el trabajo decente y el crecimiento económico. El estudio es tipo aplicado, con enfoque cuantitativo y diseño experimental, pre- experimental, lo que permitió evaluar su efectividad antes y después de su implementación. Se recopilaron 1920 registros en 8 semanas, los cuales sirvieron de base para analizar el impacto del sistema. Los resultados mostraron una disminución del 22.07% en el tiempo promedio de registro y una mejora del 17.01% en la tasa de ausentismo, reflejando una eficiencia operativa. Sin embargo, el índice de consistencia solo cambio un 0.05%. Además, el cumplimiento de horarios aumento un 96.48%. Por lo tanto, un sistema de reconocimiento facial mejorará la efectividad para el co...