El haber iniciado el 02 de enero del presente año, una nueva gestión municipal en nuestro país, nos lleva a la necesidad de conocer el grado de relación existente entre clima laboral y satisfacción laboral en el personal administrativo de la Municipalidad Distrital de Moche 2019. El tipo de investigación es cuantitativo, el diseño es correlacional, ya que tiene como propósito medir el grado de relación que existe entre las dos variables en estudio, cuyos resultados se presentan gráfica y textualmente y no experimental, de corte transversal, porque no se manipularon las variables, se presentarán en su contexto natural y serán medidas en un sólo momento. La población es de 104 trabajadores administrativos de la Municipalidad Distrital de Moche, Provincia de Trujillo, Departamento La Libertad, siendo 84 la muestra obtenida para la realización de la investigación. La técnica...

El objetivo de la investigación fue determinar la relación del estrés y el desempeño laboral en los colaboradores de la municipalidad distrital de Moche, 2021. La investigación tuvo enfoque cuantitativo, de tipo aplicado, de diseño descriptivo correlacional lineal, no experimental y de corte transversal. Los instrumentos utilizados fueron, cuestionario de estrés laboral y la Ficha de desempeño laboral. La población estuvo conformada por los 93 colaboradores del área administrativa de la municipalidad de Moche, 2021. Los resultados indican que existe una relación directa, de intensidad grande entre el estrés laboral y el desempeño laboral en los colaboradores de la municipalidad distrital de Moche, 2021. Además, se encontró niveles de estrés laboral en su mayoría son regulares con tendencia a bajo y niveles de desempeño laboral en su mayoría son altos en los colaborador...