Mostrando 1 - 3 Resultados de 3 Para Buscar 'Silva Tarrillo, Karina del Rocio', tiempo de consulta: 0.02s Limitar resultados
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tesis de maestría
Existen vacíos metodológicos que limitan determinar el índice de sostenibilidad con incorporación del nivel de riesgo en carreteras. Una infraestructura vial en general siempre está expuesta a peligros naturales y vulnerabilidades los cuales no han sido tomados en cuenta para determinar la sostenibilidad de los servicios ofrecidos en el tiempo de vida útil de los proyectos. El objetivo principal fue determinar el índice de sostenibilidad con incorporación del nivel de riesgo de la carretera Chongoyape – Cochabamba - Cajamarca, tramo Cochabamba – Chota. La recolección de datos fue realizada mediante fichas técnicas de campo durante los años 2018 y 2019; el diseño utilizado fue descriptivo cuantitativo, las técnicas utilizadas fueron la revisión documental, observación estructurada y Delphi, el cuestionario estructurado fue aplicado a expertos profesionales especialistas...
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tesis doctoral
El valor del agua no está adecuadamente asignado debido a la falta de conciencia ambiental, a pesar de ser un recurso esencial para la vida. Esta investigación tuvo como objetivo determinar la valoración económica ambiental del servicio de agua potable y alcantarillado sanitario en la ciudad de Tacabamba - Chota – Cajamarca, 2024; donde actualmente el servicio es gratuito. Se utilizó un enfoque cuantitativo basado en el método de valoración contingente, aplicando encuestas estructuradas a jefes de hogares seleccionados mediante muestreo sistemático. Se estimó una disposición a pagar (DAP) mensual promedio de S/6.83, distribuida en S/3.56 por el servicio actual, S/2.20 por mejoras y S/1.07 por retribución ambiental. Este monto representa sólo el 0.85% del ingreso mensual por hogar, significativamente por debajo del umbral de referencia del 3%, lo que evidencia una subvalorac...
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artículo
El propósito de esta investigación consistió en proponer un sistema de reconocimiento de incentivo con el fin de mejorar el desempeño laboral en la municipalidad. Esto se logró evaluando el nivel de rendimiento de los empleados y desarrollando una propuesta en consecuencia. Se empleó una metodología descriptiva con enfoque cuantitativo, utilizando un diseño de investigación no experimental y transversal. Se administró un cuestionario a los empleados municipales, cuyos resultados revelaron que el 50% de los trabajadores presentaba un rendimiento laboral regular, el 37.5% tenía un rendimiento laboral eficiente y el 12.5% mostraba un rendimiento laboral ineficiente. Al analizar las distintas dimensiones, se encontró que el 56.3% de los empleados desconocía la visión de la entidad. En conclusión, se determinó que un porcentaje significativo de los trabajadores tenía un rendi...