La finalidad de la tesis ha sido determinar el grado de relación que tienen las políticas públicas en la igualdad de género entre los trabajadores (hombres y mujeres) de la Municipalidad Provincial de Huaraz, en el período 2020. La investigación es de tipo cuantitativo, el diseño es no experimental, descriptivo correlacional. La muestra se conformó con 213 trabajadores. Los datos se obtuvieron mediante un cuestionario que se aplicó mediante la técnica de la encuesta. Antes de ello, se aplicó una prueba piloto en 30 trabajadores de otra institución. Esto nos permitió determinar la confiabilidad del instrumento. Los resultados indican que existe un grado de relación significativo al 1% entre las políticas públicas y la igualdad de género en trabajadores de la Municipalidad Provincial de Huaraz, 2020 y que es necesario que se pueda implementar estrategias de transversalizac...

El objetivo de la tesis ha sido determinar la brecha salarial entre los hombres y mujeres del Departamento de Ancash en el período 2008-2018, usando para tal fin los datos transversales de la Encuesta Nacional de Hogares, realizada por el Instituto Nacional de Estadística del Perú. El enfoque de investigación usado es cuantitativo, el diseño es no experimental, descriptivo correlacional; los datos usados corresponden al salario mensual y a las características propias de cada individuo como el nivel educativo, sexo, edad, ocupación. La técnica para probar la hipótesis es la técnica econométrica denominada Oaxaca-Blinder, para lo cual se ha obtenido información estadística de cada una de las variables, las mismas que han sido corridas en el software estadístico SPSS. Los resultados muestran que existe brecha salarial entre los hombres y mujeres de Ancash, y que estas vienen d...