El presente trabajo de investigación se realizó en el Centro de Salud Ascensión, Huancavelica. EL estudio es de enfoque cualitativo de tipo correlacional no experimental que tuvo como objetivo principal determinar la relación existente entre el clima organizacional y desempeño laboral. Para la obtención de la información se aplicó una encuesta a los 59 trabajadores del Centro de Salud Ascensión entre hombres y mujeres, los cuales vienen brindando su trabajo en esta institución. En relación al instrumento de recolección de datos, se aplicó un cuestionario para cada variable. El cuestionario de clima organizacional estuvo compuesta por 27 ítems con una amplitud de escala de Likert y el cuestionario de Desempeño laboral compuesta por 29 ítems. Para medir la correlación que existe entre estas dos variables, se utilizó la función Ji Cuadrada es VT (2;0,95) = 5,991; con esto...

El estudio "Bullying y funcionalidad familiar en estudiantes de la institución educativa Ramón Castilla y Marquesado Huancavelica-2014", se realizó en el presente año y tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre bullying y funcionalidad familiar en los estudiantes de la Institución Educativa "Ramón Castilla y Marquesado". El tipo de investigación es correlacional, nivel descriptivo, diseño no experimenta, se realizó muestreo probabilístico aleatorio, en razón a que se tomaron 100 alumnos de una población total de 235 estudiantes del cuarto y quinto grado a los cuales se aplicó el autotest de Cisneros y el test de APGAR. Los resultados que se obtuvieron al aplicar los instrumentos refieren que el 6.0% de los estudiantes de la institución educativa Ramón Castilla y Marquesado son víctimas de bullying muy alto con una buena funcionalidad familiar, el 7.0% de...