El presente estudio tuvo como objetivo determinar la relación entre las remuneraciones y los beneficios laborales en las empresas comerciales de consumo masivo del distrito de San Miguel durante el periodo 2020-2023. Se empleó una metodología de enfoque cuantitativo, con un diseño no experimental, longitudinal y de alcance correlacional. Se tomo una muestra de cuatro empresas habiéndose analizado las planillas de los estados financieros de dichas empresas. Los resultados revelaron una correlación moderada-alta de Spearman=593 y p=0.006 entre las remuneraciones y los beneficios laborales, lo que indica que a medida que los salarios aumentan, también lo hacen los beneficios laborales, esto demuestra que, las empresas estructuran sus compensaciones de manera proporcional, lo que impacta en la satisfacción y estabilidad de los trabajadores. En conclusión, la presente investigación ...

En esta investigación damos a conocer que en nuestro país a pesar de estar en un crecimiento económico hay una problemática en el conocimiento y distribución de los costos indirectos de las empresas específicamente las de servicio, por esta razón la información financiera que maneja el estudio contable jurídico Sánchez & Sánchez SAC busca ser precisa y detallada para obtener una mayor rentabilidad. El sistema de costos basado en actividades distribuye de manera adecuada los costos incurridos que son difíciles de identificar y en consecuencia determina los costos correctos para saber cuánto cobrar por servicio prestado a los clientes y optimizar la rentabilidad. Esta investigación se aplicó el nivel de estudio descriptivo y explicativo de diseño no experimental de corte transversal. Para desarrollar la investigación se tomó como muestra la información contable del perio...