El trabajo de investigación tiene como objetivo medir el liderazgo transformacional y su relación con la satisfacción laboral de los docentes de la Institución Educativa José Carlos Mariátegui del Centro Poblado de Ccollpapampa Lircay – Angaraes – Huancavelica – 2019; dentro de la metodología es de tipo aplicada, el enfoque es cuantitativo, es de nivel descriptivo correlacional, con un diseño no experimental transaccional correlacional, las variables de estudio son el liderazgo transformacional y satisfacción laboral, la población está conformada por 30 docentes de la Institución Educativa José Carlos Mariátegui del Centro Poblado de Ccollpapampa Lircay y la muestra es la misma que la población. Para la recolección de información se hizo uso de un cuestionario estructurado de 18 preguntas, para la contrastación de la hipótesis se hizo uso del software SPSS versiÃ...

La presente investigación tuvo como propósito determinar el efecto que produce los juegos verbales como técnica en el desarrollo de la comunicación oral en los alumnos del 2° grado del CEBA. El tipo de investigación fue aplicada, del nivel explicativo con el diseño pre experimental y la muestra estuvo conformada por 24 estudiantes y el muestreo fue no probabilístico, se consideró la técnica de la observación y en el proceso de recojo de datos se empleó como instrumento listo de cotejo. En los resultados, la estrategia de los juegos verbales produce efectos positivos en el desarrollo de la comunicación oral tal como se demuestra en la prueba de Chi cuadrado, en estudiantes del 2° grado del CEBA. En el desarrollo de la dimensión fonética, tal como muestra en el cuadro N°9, 83% de estudiantes que pronuncia palabra en voz alta y con claridad. En la dimensión semántica, tal...