La presente investigación lleva por título: Motivación y Desempeño laboral en personal del Departamento de Patología Clínica del HNHU, El Agustino 2016. En éste estudio el objetivo fue determinar la relación entre las variables Motivación y Desempeño Laboral en el Departamento de Patología Clínica del HNHU. El método empleado fue el hipotético deductivo, tipo básico, el diseño fue no experimental, correlacional- transversal, con enfoque cuantitativo y muestreo no probabilístico de 91 personas. Para la recolección de datos de la variable motivación se usó la técnica de la encuesta, con el instrumento cuestionario y confiabilidad alfa de Cronbach 0,78, para la variable desempeño laboral se usó la técnica de la observación y el instrumento fue la ficha de evaluación de desempeño laboral con una confiabilidad alfa de Cronbach 0,969. El análisis de datos fue descri...